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Las tecnologías de información y su relación con el desempeño laboral de los trabajadores del Instituto Nacional de Estadística e Informática, Lima- 2014
(Universidad César Vallejo, 2015)
La investigación titulada “Las tecnologías de información y su relación con el
desempeño laboral de los trabajadores del Instituto Nacional de Estadística e
Informática, Lima- 2014” tuvo por objetivo determinar si existe ...
Gestión del talento humano y desempeño laboral en la gerencia de administración de la Unidad Ejecutora 001 Región Callao 2014
(Universidad César Vallejo, 2015)
La presente investigación titulada “Gestión del Talento Humano y Desempeño
Laboral en la Gerencia de Administración de la Unidad Ejecutora 001 Región
Callao 2014”. Se realizó tratando de responder a la pregunta principal: ...
La motivación y el desempeño laboral de los trabajadores de la UGEL Ventanilla, 2015
(Universidad César Vallejo, 2015)
Quienes integran la dirección de las UGEL, se debe preocupar porque los
trabajadores se encuentren motivados, para el desarrollo de los objetivos, y a la vez
que el entorno externo, es decir padres de familia y/o docentes ...
Ajuste razonable de las condiciones de trabajo y su influencia en el desempeño laboral de los trabajadores con discapacidad física en una universidad de Lima Norte – 2015
(Universidad César Vallejo, 2016)
La presente investigación tiene por finalidad determinar la influencia que existe entre el ajuste
razonable de las condiciones de trabajo y el desempeño laboral de los trabajadores con
discapacidad física en una Universidad ...
Gestión de capacitación y desempeño laboral en los trabajadores de la Red de salud Túpac Amaru, 2015
(Universidad César Vallejo, 2016)
El objetivo de la investigación fue determinar la relación entre la gestión de capacitación y
el desempeño laboral en los trabajadores de la Red de salud Túpac Amaru, 2015.
Metodológicamente, la investigación fue de tipo ...
Gestión de la calidad y desempeño laboral del personal en el Hospital María Auxiliadora-distrito de San Juan de Miraflores, 2013
(Universidad César Vallejo, 2014)
El objetivo de la Investigación fue Determinar la relación que existe entre la Gestión de la Calidad y el Desempeño Laboral del personal, en el Hospital María Auxiliadora del Distrito de San Juan de Miraflores-2013, el ...
El desempeño laboral de la defensa jurídica en la Procuraduría Pública del MINAGRI Lima-2015
(Universidad César Vallejo, 2016)
En el presente trabajo de investigación nosotros queremos describir lo importante que es el dominio temático, el cumplimiento de objetivos y los valores éticos. Estas dimensiones tienen indicadores que nos van a permitir ...
Capacitación continua y el desempeño laboral de los trabajadores de la Dirección Nacional del Tesoro Público Ministerio de Economía y Finanzas, 2014
(Universidad César Vallejo, 2015)
El presente trabajo de investigación titulada “Capacitación continua y el
desempeño laboral de los trabajadores de la Dirección Nacional del Tesoro
Público del Ministerio de Economía y Finanzas 2014”, se planteó como ...
El desempeño laboral y la gestión de los profesionales administrativos del Programa Nacional Sistema de Atención Móvil de Urgencia en el Año 2013
(Universidad César Vallejo, 2014)
El objetivo de la investigación fue determinar la relación entre la variable
desempeño laboral y la gestión de los profesionales administrativos en el Programa
Nacional “Sistema de Atención Móvil de Urgencias” del ...
Gestión administrativa y desempeño laboral en los trabajadores administrativos de la unidad de administración del Instituto Nacional de Bienestar Familiar 2015
(Universidad César Vallejo, 2015)
La actual investigación tiene como objetivo general, establecer qué correlación se da al
asociar la Gestión Administrativa y Desempeño Laboral de los trabajadores
Administrativos de la Unidad de Administración del Instituto ...