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Proactividad y desempeño laboral en trabajadores de la Unidad de Seguros de un hospital, Lima, 2023
(Universidad César Vallejo, 2024)
La proactividad es la capacidad de anticiparse a situaciones, identificar
oportunidades y tomar la iniciativa para abordar desafíos, lo que contribuye a la
eficiencia y a la optimización de recursos. El propósito de este ...
Acceso abierto
Motivación y desempeño laboral en los trabajadores de un centro de salud, Lima 2023
(Universidad César Vallejo, 2024)
La presente investigación tiene como objetivo determinar de qué manera la
motivación se relaciona con el desempeño laboral en los trabajadores de un centro
de salud, Lima 2023. Se basa en el enfoque cuantitativo, ...
Acceso abierto
Comportamiento organizacional y desempeño laboral de los trabajadores en una unidad de gestión educativa local de Cajamarca, 2023
(Universidad César Vallejo, 2023)
El presente estudio tuvo como objetivo determinar la relación que existe entre el
comportamiento organizacional y el desempeño laboral de los trabajadores en una
Unidad de Gestión Educativa Local de Cajamarca, 2023; fue ...
Acceso abierto
Desempeño laboral y su relación con el síndrome de burnout del área deportiva de una municipalidad de Trujillo, 2023
(Universidad César Vallejo, 2023)
La presente investigación tuvo como objetivo principal determinar de qué manera el
desempeño laboral se relaciona con el síndrome de burnout del área deportiva de una
municipalidad de la provincia de Trujillo, 2023. ...
Acceso abierto
Habilidades gerenciales y el desempeño laboral en los trabajadores de la Pollería Súper Dorado EIRL - El Porvenir, Trujillo 2020
(Universidad César Vallejo, 2020)
En los negocios las investigaciones indican que el área de recursos humanos en
una empresa es muy importante y en la cual el vínculo entre las habilidades
gerenciales y el desempeño laboral pueden determinar el éxito o ...
Acceso abierto
Empowerment y el desempeño laboral de los trabajadores del centro de idiomas de una universidad privada, 2022
(Universidad César Vallejo, 2022)
La presente tesis titulada “Empowerment y el desempeño laboral de los
trabajadores del centro de idiomas de una universidad privada, 2022¨ fue realizada
con el objetivo de determinar la relación entre el empowerment y ...
Acceso abierto
Relación entre motivación y desempeño laboral en trabajadores del Hospital I EsSalud “Víctor Soles García” de Virú, 2020
(Universidad César Vallejo, 2020)
Con el objetivo de determinar la correlación entre la motivación y el desempeño
laboral desde la percepción del personal asistencial y de apoyo sanitario del
Hospital I EsSalud “Víctor Soles García”, de Virú, 2020, se ...
Acceso abierto
Gestión administrativa y desempeño laboral de los colaboradores de la empresa TSL SOLUTION E.I.R.L. Tarapoto, 2019
(Universidad César Vallejo, 2020)
El presente estudio tuvo como objetivo determinar la gestión administrativa y el desempeño
laboral de los colaboradores de la empresa TSL SOLUTION E.I.R.L. Tarapoto, 2019, fue
una investigación de tipo cuantitativa y de ...
Gestión de talento humano y desempeño laboral de los trabajadores de mantenimiento y servicios de parques de lima, 2020
(Universidad César Vallejo, 2020)
El objetivo principal del trabajo de investigación, que tiene por nombre
“Gestión de talento humano y desempeño laboral de los trabajadores de
mantenimiento de parques en servicios de parques de lima, 2020”, es Determinar
el ...
Modelo de gestión del talento humano para mejorar el desempeño laboral de los trabajadores de la Dirección Regional de Agricultura. Tarapoto, 2020
(Universidad César Vallejo, 2020)
La presente investigación tuvo como objetivo establecer un modelo de gestión de
talento humano para mejorar el desempeño de los trabajadores de la Dirección
Regional de Agricultura en la ciudad de Tarapoto, para lo cual ...