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La cultura organizacional y el desempeño laboral de los trabajadores del sector eléctrico de la empresa Cobra Perú S.A – Lima - 2020
(Universidad César Vallejo, 2020)
El trabajo de investigación tuvo como objetivo determinar la relación entre la cultura
organizacional y el desempeño laboral de los trabajadores del Sector Eléctrico de
la empresa Cobra Perú S.A – Lima 2020.
El estudio ...
Relación entre el liderazgo y el desempeño laboral en Glamour Salón y Spa Piura, 2020
(Universidad César Vallejo, 2021)
El objetivo general de esta investigación fue determinar la relación entre el liderazgo
y el desempeño laboral en Glamour Salón y Spa Piura, 2020. El estudio fue de tipo
aplicado, enfoque mixto y diseño no experimental, ...
Acceso abierto
Estrategias competitivas y productividad en la Empresa HT Ingeniería y Consultoría S.A.C. Lima 2022
(Universidad César Vallejo, 2022)
La investigación realizada tiene como propósito establecer la relación entre la
estrategia competitiva y la productividad en la empresa HT Ingeniería y Consultoría
S.A.C. Lima 2022, su tipo de investigación es aplicada ...
Acceso abierto
Motivación y desempeño laboral de los trabajadores de la Empresa J&J Transportes y Soluciones Integrales S.A.C. Tarapoto 2022
(Universidad César Vallejo, 2022)
La presente investigación titulada “Motivación y desempeño laboral
de los trabajadores de la empresa J&J transportes y soluciones integrales
S.A.C. Tarapoto 2022”, el objetivo general determinar la relación entre ...
Acceso abierto
Inteligencia emocional y desempeño laboral de los colaboradores de la empresa Servician S.A.C., Rímac 2020
(Universidad César Vallejo, 2020)
El presente estudio planteó como objetivo general conocer la relación entre la
inteligencia emocional y el desempeño laboral de los colaboradores de la empresa
Servician S.A.C, Rímac 2020. Respecto al diseño metodológico ...
Ergonomía y rendimiento laboral en un colegio privado del distrito San Martín de Porres, 2020
(Universidad César Vallejo, 2020)
La presente investigación tuvo como objetivo general determinar si existe relación
directa entre ergonomía y rendimiento laboral en un colegio privado del distrito San
Martin de Porres 2020.
La metodología aplicada fue ...
Acceso abierto
Gestión de reclutamiento y el desempeño laboral de los directores de la DREC, 2020
(Universidad César Vallejo, 2021)
El estudio que se presenta tuvo como objetivo describir la gestión del
reclutamiento y con el desempeño laboral de los directores de la DREC, 2020.
Este trabajo fue motivado por la problemática existente en la gestión ...
Acceso abierto
Inteligencia emocional y su relación con el desempeño laboral en docentes peruanos: una revisión sistemática en el periodo 2015-2020
(Universidad César Vallejo, 2021)
Esta investigación tuvo como objetivo general conocer las características de
inteligencia emocional y su relación con el desempeño laboral en docentes
peruanos bajo una revisión sistemática, para ello se efectuó la ...
Acceso abierto
Estrés y desempeño laboral en los trabajadores de una municipalidad distrital, Lima 2021
(Universidad César Vallejo, 2021)
aunque el 3.8% un nivel bajo.
La presente investigación tuvo como finalidad determinar la relación entre el estrés y
desempeño laboral en los trabajadores de una Municipalidad Distrital, Lima 2021. El
tipo de la ...
Acceso abierto
El clima organizacional y su influencia en el desempeño laboral en los trabajadores administrativos de la Municipalidad Distrital de Independencia, Huaraz 2021
(Universidad César Vallejo, 2021)
El presente estudio de investigación tuvo como objetivo establecer la relación
que existe entre el clima organizacional y el desempeño laboral en los
trabajadores administrativos de la Municipalidad Distrital de ...
Acceso abierto