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Mostrando ítems 61-70 de 330
Clima laboral y su relación con el desempeño laboral de los colaboradores de una empresa constructora en Huaraz, 2022
(Universidad César Vallejo, 2022)
Se realizó una investigación cuyo propósito fue determinar la relación entre el Clima
laboral y el desempeño laboral de los colaboradores de una empresa constructora
en Huaraz, 2022, se ha aplicado un diseño no experimental, ...
Acceso abierto
Competencias laborales de los trabajadores de la Municipalidad Provincial Gran Chimú - Cascas - La Libertad, 2022
(Universidad César Vallejo, 2022)
La presente investigación tuvo como objetivo general determinar el nivel de
desarrollo de competencias laborales de los trabajadores de la Municipalidad
Provincial Gran Chimú - Cascas - La Libertad, 2022. La metodología ...
Acceso abierto
Incentivos laborales y su relación con el desempeño en los colaboradores de la Municipalidad Distrital de Chilete 2022
(Universidad César Vallejo, 2022)
En la presente investigación se tuvo como objetivo principal de determinar la
relación entre los incentivos laborales y el desempeño de los colaboradores de
la Municipalidad Distrital de Chilete, 2022; en base a una ...
Acceso abierto
Cultura organizacional y su relación con el desempeño laboral en la empresa Televes Perú S.A.C., Cartavio - La Libertad, 2022
(Universidad César Vallejo, 2022)
Nuestra investigación tuvo como principal objetivo analizar la relación que
existe entre cultura organizacional y desempeño laboral de los trabajadores
de la empresa Televes Perú S.A.C, Cartavio - La Libertad 2022. Fue ...
Acceso abierto
Relación de la productividad y desempeño laboral en los colaboradores de la empresa Calzados Javicc S.A.C., Trujillo 2022
(Universidad César Vallejo, 2022)
Esta investigación se realizó con el propósito de determinar la relación entre la
productividad y el desempeño laboral de los colaboradores de la empresa
Calzados Javicc S.A.C., Trujillo 2022.
La investigación fue ...
Acceso abierto
La motivación y el desempeño laboral de los trabajadores de la Corporación Agrícola El Buen Sembrador EIRL Jaén 2022
(Universidad César Vallejo, 2022)
El presente informe de tesis tuvo como objetivo determinar la relación que existe
entre la motivación y el desempeño laboral de los trabajadores de la empresa
corporación agrícola el Buen Sembrador E.I.R.L. Jaén 2022; ...
Acceso abierto
Selección de personal y desempeño laboral de promotoras del programa no escolarizado inicial en un distrito de Huánuco
(Universidad César Vallejo, 2022)
El presente estudio tiene como determinar la relación entre la selección de personal
y el desempeño laboral de las Promotoras de educación comunitaria del PRONOEI
del distrito de Tournavista de Huánuco. Para ello se ...
Acceso abierto
Influencia de la cultura organizacional, en el desempeño laboral de los docentes de la Institución Educativa N°88023, Almirante Miguel Grau Seminario, Chimbote 2021
(Universidad César Vallejo, 2022)
El presente trabajo de investigación titulado “Influencia de la cultura organizacional,
en el desempeño laboral de los docentes de la Institución Educativa N°88023,
Almirante Miguel Grau Seminario, Chimbote 2021”. El ...
Acceso abierto
Compensación salarial y desempeño laboral en los colaboradores, en una entidad pública, Lima, 2022
(Universidad César Vallejo, 2022)
La tesis tuvo como fin primordial determinar la correlación que existe entre
compensación salarial y desempeño laboral de una entidad pública en Lima, 2022. Se
trata de un estudio descriptivo – correlacional, porque ...
Acceso abierto
Cultura organizacional y desempeñó laboral del personal de envases Los Pinos Epinsa, Chimbote 2022
(Universidad César Vallejo, 2022)
La presente investigación titulada Cultura organizacional y desempeño
laboral del personal de envases los pinos epinsa, Chimbote 2022 tuvo como
objetivo general. Establecer la relación existente entre la Cultura ...
Acceso abierto