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Mostrando ítems 1-10 de 16
Satisfacción laboral y desempeño en colaboradores de una empresa agroindustrial de Barranca, 2021
(Universidad César Vallejo, 2021)
La presente investigación tuvo como objetivo principal determinar la relación
existente entre la satisfacción laboral y desempeño en colaboradores de una
empresa agroindustrial de Barranca, 2021. El tipo de la investigación ...
Acceso abierto
Liderazgo transformacional y desempeño laboral en Curtiembre Hinostroza EIRL, Sede Carabayllo, 2021
(Universidad César Vallejo, 2021)
La presente investigación titulada: Liderazgo transformacional y desempeño
laboral en Curtiembre Hinostroza EIRL, Sede Carabayllo, 2021. Se realizo a
través de un diseño no experimental, la metodología utilizada fue ...
Acceso abierto
La felicidad y el desempeño de los colaboradores de la financiera Mibanco, Chimbote, 2021
(Universidad César Vallejo, 2021)
El presente trabajo tuvo como propósito principal determinar la relación entre la
felicidad laboral y el desempeño de los trabajadores de Mibanco, sede Chimbote
2021. Tuvo como propósito secundario, identificar los ...
Acceso abierto
Inteligencia emocional y desempeño laboral de los colaboradores de NSP Courier, Tarapoto, 2021
(Universidad César Vallejo, 2021)
El presente estudio tuvo como finalidad identificar determinar de qué manera la
inteligencia emocional se relaciona con el desempeño laboral de los
colaboradores de NSP Courier Tarapoto, el tipo de investigación fue ...
Acceso abierto
El Liderazgo y el clima laboral en la empresa de transportes Nuevo California, Trujillo, 2021
(Universidad César Vallejo, 2021)
La presente investigación tiene como objetivo determinar la relación que existe
entre el Liderazgo y el Clima laboral en los colaboradores en la empresa de
Transportes Nuevo California Trujillo, 2021, tuvo como objetivo ...
Acceso abierto
Gestión del talento humano y el desempeño laboral de los colaboradores de un hospital público de Trujillo, 2021
(Universidad César Vallejo, 2021)
En el presente estudio se estableció como principal objetivo determinar la relación
entre la gestión del talento humano y el desempeño laboral de los colaboradores
de un hospital público de Trujillo, 2021; es así que, ...
Acceso abierto
Gestión por competencias y desempeño laboral de los colaboradores de JAT Transcarga Logistic EIRL, SMP 2021
(Universidad César Vallejo, 2021)
La investigación tiene como estudio principal determinar la relación entre la
“Gestión por competencias y el desempeño laboral de los colaboradores de JAT
Transcarga Logistic EIRL”. El nivel de estudio es descriptivo ...
Acceso abierto
Gestión por competencias y su incidencia con el desempeño laboral de los colaboradores de Promart Homecenter, Tarapoto 2021
(Universidad César Vallejo, 2021)
El presente estudio, tuvo como objetivo general determinar la incidencia de la
gestión por competencias en el desempeño laboral de los colaboradores de
Promart Homecenter, Tarapoto 2021. La investigación fue de enfoque ...
Acceso abierto
Competencias laborales y desempeño de los colaboradores de la Municipalidad Distrital de Pueblo Nuevo año, 2021
(Universidad César Vallejo, 2021)
El propósito de la presente tesis titulada: “Competencias Laborales y Desempeño
de los Colaboradores de la Municipalidad Distrital de Pueblo Nuevo año 2021”, el
objetivo fue determinar la relación que existe Competencias ...
Acceso abierto
Clima organizacional y desempeño laboral de los trabajadores de la municipalidad provincial de Chota - año 2021
(Universidad César Vallejo, 2021)
Se establece para la presente investigación como objetivo general. Determinar la
relación entre el clima organizacional y desempeño laboral de los trabajadores de
la municipalidad provincial de Chota Año - 2021. El ...
Acceso abierto