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Mostrando ítems 1-10 de 22
Compromiso organizacional y desempeño laboral del personal de enfermería en el Hospital Belén de Lambayeque
(Universidad César Vallejo, 2021)
El compromiso organizacional se compone como un elemento clave para el éxito
de las organizaciones, debido a que los trabajadores tienen mejor desempeño
laboral y mayor crecimiento profesional; es por ello, que el objetivo ...
Acceso abierto
Estrés y desempeño laboral en los Cirujanos Dentistas durante el COVID-19 en las clínicas del distrito de Chiclayo
(Universidad César Vallejo, 2021)
En el presente estudio titulado: Estrés y desempeño laboral en los Cirujanos
Dentistas durante el COVID-19 en las clínicas del distrito de Chiclayo. Tuvo como
objetivo general determinar la relación que existe entre el ...
Acceso abierto
Gestión de riesgos psicosociales y desempeño laboral del personal asistencial en el servicio de emergencia de un hospital público, Chiclayo
(Universidad César Vallejo, 2021)
El presente estudio tuvo como finalidad determinar la relación entre la gestión de
riesgos psicosociales y el desempeño laboral del personal asistencial en el servicio
de emergencia de un hospital público, Chiclayo. Para ...
Acceso abierto
Factores motivacionales y el desempeño de los profesionales de la salud del Centro de Salud Incahuasi
(Universidad César Vallejo, 2021)
En la actualidad el desempeño de los profesionales de la salud es un
componente fundamental para los servicios sanitarios, porque ayudará a
mejorar la calidad de la atención. El título de la investigación Factores
mot ...
Acceso abierto
Estilos de liderazgo y desempeño laboral del profesional de enfermería en una clínica de Chiclayo
(Universidad César Vallejo, 2021)
El trabajo de investigación titulado “Estilos de liderazgo y desempeño laboral del
profesional de enfermería en una clínica de Chiclayo, 2020” tuvo como objetivo
general determinar la relación que existe entre el estilo ...
Acceso abierto
Gestión del talento humano y desempeño laboral del personal enfermero de un Hospital de Chiclayo
(Universidad César Vallejo, 2021)
La presente investigación tuvo como objetivo determinar la relación entre la
gestión del talento humano y del desempeño laboral del personal enfermero de un
hospital de Chiclayo. La investigación fue de tipo correlacional ...
Acceso abierto
Gestión del talento humano y desempeño laboral en el personal de la Micro Red de Salud de Luya, Amazonas - 2021
(Universidad César Vallejo, 2021)
La investigación tuvo como objetivo determinar la relación que existe
entre la gestión del talento humano y desempeño laboral en el personal de la
Micro Red de Salud de Luya, Amazonas – 2021. El estudio fué básico
cuantitativo; ...
Acceso abierto
Síndrome de Burnout y desempeño laboral en el personal de enfermería en Hospital Covid Nivel II de Lima
(Universidad César Vallejo, 2021)
La presente investigación presentó como objetivo general describir cómo
influye el Síndrome de Burnout en el desempeño laboral de enfermería en
Hospital COVID nivel II de Lima. Se trabajó con una población y muestra de ...
Acceso abierto
Gestión y desempeño laboral de los equipos de intervención integral en pandemia COVID-19 provincia de Chiclayo
(Universidad César Vallejo, 2021)
La presente investigación tuvo como objetivo determinar el nivel de gestión y
desempeño laboral de los Equipos de Intervención Integral (EII) COVID-19 en la
provincia de Chiclayo. El enfoque utilizado fue cuantitativo, ...
Acceso abierto
Clima organizacional y su influencia en el desempeño laboral del personal de salud del Centro Especializado de Salud Mental Chiclayo
(Universidad César Vallejo, 2021)
La presente investigación tuvo como objetivo determinar la influencia que
existe entre el clima organizacional y el desempeño laboral del personal de salud
del Centro Especializado de Salud Mental Comunitario de Chiclayo. ...
Acceso abierto