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Mostrando ítems 1-10 de 34
Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo relacionado al Estrés Laboral en trabajadores asistenciales de un hospital público 2019
(Universidad César Vallejo, 2020)
El objetivo de este estudio fue determinar la relación que existe entre la Gestión
de la Seguridad y Salud en el trabajo con el estrés laboral de los trabajadores
asistenciales de un hospital público, 2019. Se empleó el ...
Acceso abierto
Motivación y estrés laboral del personal de enfermería en el servicio de medicina en una Clínica de San Borja -2019
(Universidad César Vallejo, 2019)
EL presente trabajo de investigación titulada Motivación y estrés laboral del personal de
enfermería en el servicio de medicina de la Clínica Sanna San Borja-2019, tiene como
objetivo Determinar la relación que existe ...
Acceso abierto
Estrés laboral y la autopercepción de la productividad de los trabajadores profesionales de la Dirección General de Intervenciones Estratégicas en Salud Pública del Ministerio de Salud, Lima – 2019
(Universidad César Vallejo, 2019)
El presente estudio de investigación tuvo como objetivo determinar la relación del estrés
laboral con la autopercepción de la productividad de los trabajadores profesionales de la
Dirección General de Intervenciones ...
Acceso abierto
Engagement y estrés laboral en el personal de salud que labora en el área COVID – 19 del Hospital Sub Regional de Andahuaylas.
(Universidad César Vallejo, 2021)
La presente investigación tuvo como objetivo principal determinar la relación entre
las variables engegament y estrés laboral en el personal de salud que labora en el
área covid-19 del hospital sub regional de Andahuaylas ...
Acceso abierto
Estrés laboral y trabajo en equipo del personal en el servicio de obstetricia del hospital sub regional de Andahuaylas, en el contexto de pandemia por Covid-19, periodo 2020
(Universidad César Vallejo, 2021)
El objetivo principal fue establecer la relación entre estrés laboral y trabajo
en equipo del personal del servicio de obstetricia del hospital subregional de
Andahuaylas, en el contexto de una pandemia de COVID-19, ...
Acceso abierto
Factores psicosociales asociados al estrés laboral en el personal de salud de la Micro Red Ocobamba durante la pandemia covid-19, 2020
(Universidad César Vallejo, 2021)
El objetivo del estudio es determinar la asociación entre los factores psicosociales
con el estrés laboral en el personal de salud de la Micro Red Ocobamba durante la
pandemia COVID-19. Investigación de enfoque cuantitativo, ...
Acceso abierto
Efecto de un plan educacional en manejo del estrés del Enfermero emergencista del Hospital Regional del Cusco, 2020
(Universidad César Vallejo, 2021)
El estudio titulado efecto de un plan educacional en manejo del estrés del enfermero
emergencista del Hospital Regional del Cusco, 2020, tuvo como objetivo determinar
el estudio fue determinar efecto de un plan educacional ...
Acceso abierto
Motivación laboral y estrés laboral en el personal de enfermería del Hospital Regional Guillermo Días de la Vega, 2020
(Universidad César Vallejo, 2021)
El objetivo fue determinar la relación entre motivación y estrés laboral en el personal
de enfermería del Hospital Regional Guillermo Díaz de la Vega. El enfoque fue
cuantitativo, tipo básico, correlacional, diseño no ...
Acceso abierto
Gestión de recursos humanos y sobre carga laboral en el personal de enfermería de un Hospital Nacional de Lima, 2021
(Universidad César Vallejo, 2021)
La presente investigación tuvo como objetivo general determinar la relación entre
la Gestión de Recurso Humano y Sobre Carga Laboral en el personal de Enfermería
de un Hospital Nacional de Lima 2021. Metodología de ...
Acceso abierto
Estrés laboral y calidad del sueño desde la perspectiva de los peritos de la Dirección de Criminalística PNP- Lima, 2022
(Universidad César Vallejo, 2023)
En la actualidad la criminalidad se ha incrementado de manera exponencial a nivel
mundial y nacional, volviéndose un problema de estrés para el personal de peritos,
reflejada en su calidad del sueño, recuperación y ...
Acceso abierto