La presente investigación tuvo como objetivo general determinar la relación que existe entre los riesgos ocupacionales y el desempeño laboral de las enfermeras(os) que laboran en los servicios de hospitalización y áreas ...

El estilo de liderazgo efectivo dirige la práctica de enfermería para realizar el más alto nivel de atención, respaldar las prácticas basadas en la evidencia y mantener la calidad de la atención médica en todos los niveles ...

El objetivo general de la investigación consistió en determinar la relación entre el coaching gerencial y el desempeño laboral en el personal asistencial de centros de salud en Nuevo Chimbote en el año 2023. El estudio, ...

La presente investigación tuvo como objetivo establecer relación entre la sobrecarga y el desempeño laboral del profesional de enfermería de un hospital II-2 en Chimbote. Se trató de un estudio no experimental, descriptivo, ...

La presente investigación tuvo el objetivo general de determinar la relación que existe entre el estrés y el desempeño laboral en los trabajadores asistenciales del Hospital Regional Eleazar Guzmán Barrón en el contexto ...

El impacto de la pandemia ha generado muchos cambios drásticos en los estilos de vida de las personas, especialmente en el ámbito mental, lo cual ha dejado repercusiones severas en toda la población, especialmente en el ...

El estrés en el lugar de trabajo puede ser el resultado de la exposición a una variedad de factores de estrés laboral y parece surgir cuando las personas intentan manejar sus responsabilidades, tareas u otras formas de ...

El presente trabajo tuvo como propósito principal determinar la relación entre la gestión del talento humano y el desempeño de los trabajadores del área de Emergencia de EsSalud. Tuvo como propósito secundario, identificar ...

El clima organizacional se compone como un factor clave y esencial para el éxito de toda organización de salud, debido a que los profesionales médicos presentan un mejor desempeño laboral y mayor crecimiento profesional; ...

El presente estudio tiene como finalidad estudiar la relación entre la comunicación interna y el desempeño laboral en los profesionales del departamento materno infantil del Hospital III EsSalud, Chimbote, 2020. El tipo ...