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Mostrando ítems 41-50 de 236
Clima organizacional y desempeño laboral de los trabajadores en una entidad pública de Huarmaca, 2022
(Universidad César Vallejo, 2022)
La presente tesis se desarrolló en la línea de investigación reforma y modernización
del estado. El objetivo de la investigación fue establecer la relación entre el clima
organizacional y desempeño laboral de los ...
Acceso abierto
Clima organizacional y su relación con el desempeño laboral de los trabajadores de un hospital público del Callao, 2022
(Universidad César Vallejo, 2022)
La presente investigación se elaboró para determinar la relación que tiene el
“Clima organizacional y el desempeño laboral de los trabajadores de un hospital
público del Callao, 2022”.
La investigación presento un enfoque ...
Acceso abierto
Clima organizacional y satisfacción laboral de los servidores de una municipalidad distrital, de la provincia de Chincheros - Apurímac, 2022
(Universidad César Vallejo, 2022)
La presente investigación tuvo por objetivo determinar la relación entre el clima
organizacional y la satisfacción laboral del personal de una Municipalidad Distrital,
Región Apurímac, 2022, a través de una investigación ...
Acceso abierto
El clima organizacional y la satisfacción laboral de un centro de salud estatal, Jesús María, 2021
(Universidad César Vallejo, 2022)
La investigación realizada tiene como objetivo principal analizar la relación que
existe entre el clima organizacional y la satisfacción laboral de un centro de salud
estatal en la ciudad de Lima, Jesús María. Además, ...
Acceso abierto
Clima organizacional y satisfacción laboral en los servidores de una entidad pública de la Región Ucayali, 2022
(Universidad César Vallejo, 2022)
La presente investigación se planteó como objetivo general determinar la relación
entre el clima organizacional y satisfacción laboral en los servidores de una entidad
pública de la Región Ucayali, 2022. La población ...
Acceso abierto
Clima organizacional y desempeño laboral de los servidores públicos en la Institución Educativa Dr. José Antonio Encinas Franco, Tacna, 2022
(Universidad César Vallejo, 2022)
La propuesta investigativa se desarrolló en la Institución Educativa Dr. José Antonio
Encinas Franco, la misma que provee el servicio educativo dentro de la jurisdicción
del distrito de Tacna; se estableció como objetivo ...
Acceso abierto
Compromiso organizacional y estrés laboral en trabajadores de una institución pública del Estado en Lima, 2021
(Universidad César Vallejo, 2022)
La presente investigación, tuvo como objetivo determinar la relación entre el
compromiso organizacional y el estrés laboral en trabajadores de una Institución
pública de Lima, es una investigación cuantitativa, básica y ...
Acceso abierto
Carát ula Influencia de la comunicación interna en el compromiso institucional, oficina general de comunicación social de una institución peruana, Lima, 2022
(Universidad César Vallejo, 2022)
La presente investigación se propuso establecer como la comunicación interna
puede influir en el compromiso institucional. Oficina General de Comunicación de
una Institución Peruana, Lima, 2022. El cual se desarrolló ...
Acceso abierto
Clima organizacional y desempeño laboral del personal administrativo de la UGEL Santa, 2022
(Universidad César Vallejo, 2022)
Esta investigación tuvo como finalidad determinar si existe relación entre el clima
organizacional y el desempeño laboral del personal administrativo de la UGEL
Santa, para lo cual se empleó una población y muestra de ...
Acceso abierto
Clima organizacional y satisfacción laboral en los colaboradores de un programa social, Huancayo - 2021
(Universidad César Vallejo, 2022)
El fin del estudio fue determinar la relación que existe entre el clima
organizacional y satisfacción laboral de los colaboradores de un programa
social. La metodología fue aplicada y no experimental, transversal ...
Acceso abierto