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Mostrando ítems 121-130 de 134
Gestión del talento humano y desempeño laboral en trabajadores administrativos de la Universidad Nacional de Jaén
(Universidad César Vallejo, 2021)
La presente investigación cuyo objetivo general fue determinar la relación
entre la gestión del talento humano y el desempeño laboral de los trabajadores
administrativos de la Universidad Nacional de Jaén 2021. Asimismo, ...
Acceso abierto
Clima organizacional y desempeño laboral en los trabajadores de la municipalidad distrital de Chongoyape, Lambayeque
(Universidad César Vallejo, 2021)
Hoy en día, las empresas e instituciones saben que el recurso más importante de
sus organizaciones, es el recurso humano, por lo que la medición de la solidez del
recurso humano se basa en la medición del clima organizacional ...
Acceso abierto
Modelo de cadena productiva de vid para el desempeño laboral de los agricultores de la provincia Gran Chimú
(Universidad César Vallejo, 2021)
En el presente trabajo de investigación, debido a la baja productividad,
competitividad y la insostenibilidad actual de la cadena productiva de la vid en la
provincia Gran Chimú, se planteó como objetivo general presentar ...
Acceso abierto
Síndrome de Burnout y desempeño laboral del personal de la micro red Mórrope, Lambayeque
(Universidad César Vallejo, 2021)
La presente investigación tiene como objetivo determinar la relación que existe
entre el síndrome de Burnout y el desempeño laboral del personal de la micro
red Mórrope, Lambayeque.
Esta investigación es de tipo ...
Acceso abierto
Modelo de desempeño laboral de los trabajadores para optimizar el servicio al usuario de la Municipalidad Provincial de Santa Cruz
(Universidad César Vallejo, 2021)
En el estudio realizado se planteó el siguiente objetivo general que es determinar
el desempeño laboral de los trabajadores para optimizar el servicio al usuario de la
Municipalidad Provincial de Santa Cruz. Esta ...
Acceso abierto
Habilidades directivas y desempeño laboral de trabajadores de la Municipalidad de Lambayeque
(Universidad César Vallejo, 2021)
El estudio investigativo tuvo como propósito determinar la relación entre las
habilidades directivas y el desempeño laboral en la Municipalidad de Lambayeque,
la metodología utilizada se basa en un enfoque cuantitativo, ...
Acceso abierto
Estrés y desempeño laboral del personal de la Corte Superior de Justicia de Sullana en tiempos de pandemia
(Universidad César Vallejo, 2021)
La presente investigación tuvo como objetivo general analizar la relación del estrés
y el desempeño laboral en el personal de la Corte Superior de Justicia de Sullana
en tiempos de pandemia. La investigación fue realizada ...
Acceso abierto
Selección del personal y productividad laboral en la Municipalidad distrital de Chongoyape
(Universidad César Vallejo, 2021)
La investigación tuvo por objetivo general analizar la relación entre la selección del
personal y productividad laboral en la Municipalidad Distrital de Chongoyape,
teniendo como tipo de estudio básica, un enfoque ...
Acceso abierto
Gestión administrativa y desempeño laboral en la Oficina Descentralizada de Procesos Electorales de San PabloCajamarca, en tiempos de pandemia
(Universidad César Vallejo, 2021)
La presente investigación tuvo como objetivo analizar la relación existente entre
la gestión administrativa y el desempeño laboral en la Oficina Descentralizada
de Procesos Electorales (ODPE) de San Pablo- Cajamarca, en ...
Acceso abierto
Gestión administrativa y desempeño laboral de los colaboradores de la Municipalidad Distrital de Chongoyape – Chiclayo
(Universidad César Vallejo, 2021)
El estudio tuvo por objetivo determinar la relación que existe entre la gestión
administrativa y el desempeño laboral de los colaboradores de la Municipalidad
Distrital de Chongoyape, Chiclayo, 2021; el tipo de investigación ...
Acceso abierto