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Mostrando ítems 11-20 de 46
Gestión del talento humano y desempeño laboral del personal de la droguería central del Ministerio de Salud; 2022
(Universidad César Vallejo, 2022)
El objetivo del estudio ha sido: Determinar la relación entre la gestión del talento
humano y el desempeño laboral del personal de la Droguería Central del Ministerio
de Salud en el año 2022. El enfoque de investigación ...
Acceso abierto
Gestión de trabajo remoto y el desempeño laboral del personal administrativo de la I.E. Jorge Chávez- Surco, 2021
(Universidad César Vallejo, 2022)
El presente trabajo de investigación tuvo por objetivo determinar la relación que
existe entre gestión del trabajo remoto y el desempeño laboral del personal
administrativo de la I.E Jorge Chávez, 2021 del distrito de ...
Acceso abierto
Estilos de liderazgo y desempeño laboral de los colaboradores del servicio de enfermeria en el hospital de huaycan - 2021
(Universidad César Vallejo, 2022)
El objetivo de la presente investigación fue establecer la relación de los estilos de
Liderazgo con el desempeño laboral de los colaboradores del servicio de
Enfermería en el Hospital de Huaycán 2021.
El enfoque de la ...
Acceso abierto
Control interno en el desempeño laboral de la municipalidad distrital de Chongoyape, Lambayeque 2022
(Universidad César Vallejo, 2022)
El objetivo principal de la investigación fue determinar la relación del control interno
en el desempeño laboral en la Municipalidad distrital de Chongoyape, Lambayeque
2022. Para ello la metodología fue de un estudio ...
Acceso abierto
Gestión administrativa y desempeño laboral en una entidad del Gobierno Local de Lima, 2023
(Universidad César Vallejo, 2023)
Se realizó este estudio denominado: “Gestión administrativa y desempeño
laboral en una entidad del Gobierno Local de Lima, 2023” se fundamentó en hallar
relación entre gestión administrativa y desempeño laboral, tiene ...
Acceso abierto
Gestión de recursos humanos y desempeño laboral en el personal administrativo de una dirección de salud, Pasco, 2023
(Universidad César Vallejo, 2023)
La presente investigación tuvo como objetivo determinar la relación que existe
entre Gestión de recursos humanos y desempeño laboral en el personal
administrativo de una dirección de salud, Pasco, 2023. Para ello, se ...
Acceso abierto
Síndrome de burnout y desempeño laboral de los colaboradores en una institución administradora de fondos de aseguramiento en salud 2023
(Universidad César Vallejo, 2023)
El presente trabajo de investigación se realizó con el objetivo de establecer la relación
entre el síndrome de Burnout y el desempeño laboral de los colaboradores en una
Institución Administradora de Fondos de Aseguramiento ...
Acceso abierto
Clima organizacional y su relaciòn con el desempeño laboral del personal auxiliar de la 3ra Brigada de Servicios - Arequipa
(Universidad César Vallejo, 2023)
En la presente investigación se ha tenido como objetivo determinar la relación que
existe entre el clima organizacional y el desempeño laboral del personal auxiliar,
vale decir Técnicos y Sub oficiales de la 3ra Brigada ...
Acceso abierto
Gestión administrativa y desempeño laboral de los colaboradores del Poder Judicial de la sede Módulo Básico de Justicia Huaycán - Ate, 2023
(Universidad César Vallejo, 2023)
La presente investigación de tesis se efectuó con el objetivo de determinar la relación que existe entre el nivel de gestión administrativa y su impacto en el desempeño laboral de los colaboradores del Poder Judicial de ...
Acceso abierto
Desempeño laboral y calidad de servicio en el área de admisión del Centro de Salud Fortaleza de Lima Metropolitana, 2021
(Universidad César Vallejo, 2022)
La salud como derecho constitucional debe ser atendida de manera eficiente
hacia la población que lo necesite, sin discriminación alguna. Nos encontramos
ante una carencia de empatía por parte del personal de salud, que ...
Acceso abierto