Browsing Maestría en Gestión del Talento Humano by Issue Date
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Desempeño laboral y satisfacción del usuario en la empresa veterinaria San Mateo S.A.C. distrito de Carabayllo, año 2017
(Universidad César Vallejo, 2018)Acceso abiertoEl presente trabajo de investigación “desempeño laboral y satisfacción del usuario en la empresa veterinaria San Mateo SAC distrito de Carabayllo, 2017”, tuvo como objetivo, Establecer el impacto del desempeño laboral ... -
Liderazgo transformacional y satisfacción del usuario interno del Archivo General de la Nación, 2017
(Universidad César Vallejo, 2018)Acceso abiertoLa presente investigación tuvo como objetivo establecer la relación que existe entre liderazgo transformacional y satisfacción del usuario interno del Archivo General de la Nación, 2017. La muestra de estudio estuvo ... -
Habilidades directivas y satisfacción laboral del personal en Club de Regatas Lima, filial Chorrillos, 2017
(Universidad César Vallejo, 2018)Acceso abiertoLas habilidades directivas y la satisfacción laboral tienen cada vez más importancia en el mundo laboral y como consecuencia en el desarrollo de las personas. Por ello, la presente investigación tiene como objetivo ... -
Motivación laboral y retención de personal en una empresa de crédito prendario, Lima- 2018
(Universidad César Vallejo, 2018)Acceso abiertoLa presente investigación titulada: Motivación laboral y retención de personal en una empresa de crédito prendario Lima, 2018, tuvo como objetivo general Determinar la relación entre la motivación laboral y la retención ... -
Compromiso Organizacional de los colaboradores de la empresa Fom Per S.A.C. – San Miguel – 2018
(Universidad César Vallejo, 2018)Acceso abiertoLa importancia de esta investigación es brindar un aporte a la empresa en estudio, cuyo domicilio legal es en San Miguel, como consecuencia a los problemas que se están presentando, provocando que los colaboradores no ... -
Clima organizacional percibido por los trabajadores de la Empresa Textil Almeriz S.A., Lima, 2017
(Universidad César Vallejo, 2018)La investigación titulada “Clima organizacional percibido por los trabajadores de la empresa textil Almeriz S.A., Lima, 2017” tuvo como objetivo determinar la percepción del clima organizacional por los trabajadores en la ... -
La Gestión del talento humano y la Satisfacción laboral en los Docentes de la Universidad Tecnológica del Perú, 2017
(Universidad César Vallejo, 2018)Acceso abiertoSe sabe que la mayor parte de nuestras vidas estamos más vinculados en nuestras labores y lugares de trabajo, ambiente laboral. Por este motivo, el concepto de Gestión del talento humano y la satisfacción laboral ha ... -
Comunicación interna y cultura organizacional en la empresa AKRON International S.A.C, Lince - 2018
(Universidad César Vallejo, 2018)Acceso abiertoAl ser Akron International S.A.C una empresa en crecimiento, atravesando por diversos cambios internos, con la visión de ser una empresa líder en el rubro la educación de autoaprendizaje a nivel nacional. Estos cambios ... -
Comunicación Organizacional Y Su Relación Con La Satisfacción Laboral De Los Colaboradores Administrativos De La Empresa San Roque S.A, En El Año 2018
(Universidad César Vallejo, 2018)El presente trabajo de investigación “Comunicación organizacional y su relación con la satisfacción laboral de los colaboradores administrativos de la empresa San Roque s.a, en el año 2018”, tiene como objetivo: Determinar ... -
La compensación salarial y la calidad de vida laboral de los trabajadores de la empresa IESA S.A. – Callao 2018
(Universidad César Vallejo, 2018)Acceso abiertoLa investigación titulada “Compensación salarial y la calidad de vida laboral de los trabajadores de la empresa IESA S.A. – Callao 2018”, tuvo como objetivo medir la relación entre la compensación salarial y la calidad ... -
Gestión de la capacitación y desempeño laboral de los servidores civiles del Ministerio de Agricultura y Riego, año 2016
(Universidad César Vallejo, 2018)Acceso abiertoLa presente investigación ha sido desarrollada con el objetivo de determinar el grado de relación de la gestión de la capacitación y el desempeño laboral de los servidores civiles de los órganos de apoyo del Ministerio ... -
Felicidad y compromiso organizacional de los trabajadores administrativos de Serpost sede central, Lima – 2018
(Universidad César Vallejo, 2018)Acceso abiertoLa presente investigación titulada, “Felicidad y compromiso organizacional de los trabajadores administrativos de Serpost sede central, Lima – 2018”, tuvo como objetivo Establecer la relación entre la felicidad y el ... -
Gestión del capital humano y desempeño laboral del personal administrativo del área de Registros Académicos de la Universidad Tecnológica del Perú - UTP, 2018
(Universidad César Vallejo, 2018)Acceso abiertoLa importancia de la presente tesis titulado Gestión del capital humano y desempeño laboral del personal administrativo del área de Registros Académicos de la Universidad tecnológica del Perú -UTP, 2018, el objetivo de ... -
Las compensaciones y retención del talento en la empresa Panez Ishida Faesa S.A, distrito de San Borja, Lima, año 2017
(Universidad César Vallejo, 2018)Acceso abiertoLa presente investigación tiene como propósito establecer la relación que existe entre las compensaciones y retención del talento en los colaboradores de la empresa Panez Ishida Faesa S.A, distrito de San Borja, Lima, ... -
Gestión del talento humano percibida por los trabajadores en Lima Sheraton Hotel & Convention Center, 2017
(Universidad César Vallejo, 2018)Acceso abiertoDentro del rubro hotelero, la gestión del talento humano está íntimamente ligada al servicio al cliente que tendría una gran expectativa sobre que debe hacer nuestro personal o público interno para brindar un servicio ... -
Liderazgo transformacional y motivación laboral de los colaboradores en la empresa constructora Mota Engil Perú S.A, 2017
(Universidad César Vallejo, 2018)Acceso abiertoLa tesis titulada “Liderazgo transformacional y motivación laboral de los colaboradores en la empresa constructora Mota Engil Perú S.A, 2017”. Tuvo como objetivo determinar la relación que existe entre liderazgo transformacional ... -
Clima organizacional y satisfacción laboral en los trabajadores del Instituto Superior Tecnológico IDAT Sede Centro, Lima 2017
(Universidad César Vallejo, 2018)La presente investigación se ha titulado Clima Organizacional y Satisfacción Laboral en los trabajadores del Instituto Superior Tecnológico IDAT Sede Centro, Lima. 2017, a dado respuesta al problema ¿Qué relación existe ... -
Bienestar psicológico y compromiso organizacional en trabajadores de la empresa Corporación de Servicios Básicos SAC, Lima, 2018.
(Universidad César Vallejo, 2018)Acceso abiertoLa presente investigación titulada “Bienestar psicológico y compromiso organizacional en trabajadores de la empresa Corporación de Servicios Básicos SAC, Lima, 2018”, tuvo como objetivo fue determinar la relación que ... -
Cultura organizacional y el nivel de productividad de los trabajadores en la empresa Seguroc S.A. año 2017
(Universidad César Vallejo, 2018)Acceso abiertoLa presente investigación titulada: cultura organizacional y el nivel de productividad de los trabajadores en la empresa Seguroc S.A. año 2017, tuvo como objetivo general, Determinar la relación que existe entre ... -
Influencia De La Satisfacción Laboral En El Desempeño Laboral De Los Colaboradores De Las Unidades De Peaje De Una Concesionaria De Carreteras En El Perú Año 2018
(Universidad César Vallejo, 2018)Acceso abiertoLa presente tesis se realizó con la finalidad de determinar la Influencia de la Satisfacción Laboral en el Desempeño Laboral de los colaboradores de las Unidades de Peaje de una Concesionaria de Carreteras en el Perú año ...