Buscar
Mostrando ítems 11-20 de 33
La gamificación en la capacitación laboral para los trabajadores de una empresa outsourcing, Lima Metropolitana – 2021
(Universidad César Vallejo, 2022)
La presente investigación titulada “La gamificación en la capacitación laboral en los
trabajadores de una empresa outsourcing, Lima Metropolitana - 2021” tuvo como
objetivo general, describir cual es la influencia de la ...
Acceso abierto
Gestión del talento humano y la calidad de servicio en los clientes de una empresa Textil, 2021
(Universidad César Vallejo, 2022)
La presente investigación tuvo como objetivo general medir la relación que existe
en la GTH y la CS en los clientes de una empresa Textil, 2021
Este estudio tuvo un enfoque cuantitativo, con diseño no experimental,
descriptivo ...
Acceso abierto
Gestión del talento humano y satisfacción laboral de los servidores administrativos en una corte superior de justicia, Ancash 2021
(Universidad César Vallejo, 2022)
El estudio presentó como objetivo general el determinar la relación entre la Gestión
del talento humano y satisfacción laboral de los servidores administrativos en una
Corte Superior de Justicia, Ancash 2021, para ello ...
Acceso abierto
Gestión del recurso humano en calidad de expatriado en empresas consultoras para mineras, 2020
(Universidad César Vallejo, 2020)
El presente trabajo de investigación tuvo como objetivo general analizar los procesos que
inciden en la gestión del recurso humano en calidad de expatriado en empresas consultoras
para mineras, 2020. Desde el aspecto ...
Acceso abierto
Gestión del talento humano en una pequeña empresa familiar del rubro óptico - 2022
(Universidad César Vallejo, 2022)
La presente investigación busca implementar la gestión del talento humano en una pequeña empresa del rubro óptico. El capital humano gestionado correctamente, permite aprovechar las habilidades de los colaboradores en ...
Acceso abierto
El Comportamiento organizacional y la gestión del talento humano en la empresa Alfoli Inversiones & Andrés Trading S.A.C. 2016
(Universidad César Vallejo, 2017)
La presente investigación tiene como propósito determinar la relación del
comportamiento organizacional y la gestión del talento humano en la empresa Alfoli
Inversiones & Andrés Trading S.A.C. 2016.
Tipo de investigación ...
Acceso abierto
Liderazgo transformacional y clima organizacional del centro de contacto del banco de crédito del Perú, 2017
(Universidad César Vallejo, 2017)
En el presente trabajo de investigación titulado “Liderazgo transformacional y
clima organizacional del centro de contacto del banco de crédito del Perú, 2017”
cuyo problema principal es saber de ¿Qué relación existe ...
Acceso abierto
Desarrollo organizacional y la asistencia a los recursos humanos en la Empresa Cruz del Sur - 2015
(Universidad César Vallejo, 2017)
El trabajo de investigación se realizó para responder el siguiente problema: ¿Cómo se relaciona el desarrollo organizacional con la asistencia que se brinda a los conductores en la empresa Cruz del Sur el año 2015?, logrando ...
Acceso abierto
La comunicación y su incidencia en las relaciones con los trabajadores en el personal del INPE E. P. Miguel Castro Castro, San Juan de Lurigancho – 2015
(Universidad César Vallejo, 2017)
La investigación fue diseñada para establecer la relación que existe entre La Comunicación Organizacional y las Relaciones con los Trabajadores del E. P. Miguel Castro Castro INPE, San Juan de Lurigancho en el año 2015. ...
Acceso abierto
Habilidades sociales y productividad laboral de los trabajadores en la empresa Gonsep E.I.R.L. 2016
(Universidad César Vallejo, 2017)
El objetivo del presente trabajo fue determinar la relación entre las habilidades
sociales y productividad laboral de los trabajadores en la empresa Gonsep
E.I.R.L. 2016.
El tipo de investigación es básica, descriptiva ...
Acceso abierto