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Mostrando ítems 11-20 de 32
Clima laboral y estrés en el contexto del COVID-19 en personal de enfermería de un hospital del distrito de Cercado Lima, 2023
(Universidad César Vallejo, 2023)
El objetivo principal de esta investigación fue el determinar la relación entre el clima
y estrés laboral en el personal de enfermería de un hospital del distrito de Cercado
de Lima en el año 2023. Este estudio se sostuvo ...
Acceso abierto
Estilo de liderazgo y la motivación laboral de los trabajadores en la empresa Isolima Plast SAC, Comas, año 2017
(Universidad César Vallejo, 2018)
La presente investigación fue realizado con el objetivo de determinar la relación entre
los Estilos de liderazgo y la motivación laboral de los colaboradores en la empresa
Isolima Plast SAC, Comas 2017. Titulada “Estilo ...
Acceso abierto
Motivación y satisfacción laboral de los colaboradores de una empresa Farmacéutica, Distrito la Victoria, 2016
(Universidad César Vallejo, 2017)
Las empresas se ven en la obligación de adecuarse a las exigencias de este
mundo globalizado, donde se da importancia al capital humano como factor de
éxito para sus organizaciones. Es por ello que nace la interrogante ...
Motivación y satisfacción laboral en profesionales de una entidad pública - Ecuador, 2022
(Universidad César Vallejo, 2023)
El presente estudio tuvo como propósito encontrar el nivel de correlación entre la
motivación y la satisfacción laboral de los profesionales que trabajan en una entidad
pública de Ecuador. La investigación fue tipo básica, ...
Acceso abierto
Habilidades blandas y clima laboral en los colaboradores de la Distribuidora Danko – Chimbote, 2020
(Universidad César Vallejo, 2020)
El presente trabajo de investigación se realizó con el propósito de encontrar si existe
relación entre habilidades blandas y clima laboral de la Distribuidora Danko,
asimismo se presenta una síntesis detallada de todo ...
Acceso abierto
Riesgo psicosocial y resiliencia de los colaboradores en una corporación industrial privada de acopio de cacao – Tarapoto, 2023
(Universidad César Vallejo, 2023)
El presente estudio, estuvo regido por el objetivo determinar la relación existente entre
riesgo psicosocial y resiliencia de los colaboradores en una corporación industrial
privada de acopio de cacao – Tarapoto. Por el ...
Acceso abierto
Prácticas de liderazgo en el clima organizacional percibido por los colaboradores administrativos de una empresa de saneamiento ambiental en Lima, 2023
(Universidad César Vallejo, 2023)
El presente estudio investigó la influencia de las prácticas de liderazgo en el clima
organizacional de los colaboradores administrativos de una empresa de
saneamiento ambiental en Lima. Se utilizó un enfoque cuantitativo ...
Acceso abierto
Clima organizacional y motivación laboral en el área de atención al cliente del BCP, 2017
(Universidad César Vallejo, 2017)
La presente investigación tuvo como finalidad determinar la relación entre el
clima organizacional y la motivación laboral de los colaboradores del área de
atención al cliente del BCP, 2017.
La investigación se desarrolló ...
Acceso abierto
Compromiso Organizacional de los colaboradores de la empresa Fom Per S.A.C. – San Miguel – 2018
(Universidad César Vallejo, 2018)
La importancia de esta investigación es brindar un aporte a la empresa en estudio,
cuyo domicilio legal es en San Miguel, como consecuencia a los problemas que se
están presentando, provocando que los colaboradores no ...
Acceso abierto
La Gestión del talento humano y la Satisfacción laboral en los Docentes de la Universidad Tecnológica del Perú, 2017
(Universidad César Vallejo, 2018)
Se sabe que la mayor parte de nuestras vidas estamos más vinculados en
nuestras labores y lugares de trabajo, ambiente laboral. Por este motivo, el
concepto de Gestión del talento humano y la satisfacción laboral ha ...
Acceso abierto