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Mostrando ítems 1-10 de 267
Gestión del talento humano y desempeño de los docentes de la escuela de posgrado, Universidad Nacional de Ingeniería, Lima 2021
(Universidad César Vallejo, 2021)
La investigación tiene el propósito de determinar la relación entre la gestión del
talento humano y desempeño de los docentes en la escuela de posgrado de la
Universidad Nacional de Ingeniería, Lima 2021. El enfoque fue ...
Acceso abierto
Competencias laborales para el desempeño laboral del servidor público en el Gobierno Regional de Lambayeque
(Universidad César Vallejo, 2021)
La investigación tuvo como objetivo general proponer un modelo de competencias
laborales para optimizar el desempeño laboral del servidor público en el Gobierno
Regional de Lambayeque. La metodología utilizada correspondió ...
Acceso abierto
Desempeño laboral y gestión administrativa en el proceso de contrataciones con el estado de la Municipalidad Distrital de José Leonardo Ortiz
(Universidad César Vallejo, 2021)
La investigación actual tuvo como objetivo principal determinar la relación entre el
desempeño laboral y gestión administrativa en el proceso de contrataciones con el
estado de la Municipalidad Distrital de José Leonardo ...
Acceso abierto
Modelo de gestión por competencias para optimizar el desempeño laboral de los colaboradores de la Municipalidad provincial de Rioja, 2020
(Universidad César Vallejo, 2021)
El presente estudio tuvo como objetivo proponer un modelo de gestión por
competencias para optimizar el desempeño laboral de los colaboradores de la
Municipalidad provincial de Rioja, 2020. El tipo de estudio no experimental ...
Acceso abierto
Estrés y desempeño laboral individual en la Empresa Nacional de la Coca S.A. (ENACO), Puno 2020
(Universidad César Vallejo, 2021)
La presente investigacion tiene como objetivo determinar la relacion que existe entre el
estrés laboral y el desempeño laboral individual del personal de la empresa ENACO S.A. se
utilizo el enfoque cuantitativo, deductivo ...
Acceso abierto
Estrategias de desempeño del personal para la satisfacción del cliente de una entidad financiera, Chiclayo
(Universidad César Vallejo, 2021)
La presente investigación lleva por título “Estrategias de Desempeño del personal
para la Satisfacción del cliente de una Entidad Financiera, Chiclayo”, la cual tuvo
como principal objetivo el elaborar estrategias de ...
Acceso abierto
Satisfacción laboral y desempeño de los colaboradores de la Municipalidad Distrital de Tabalosos, 2020
(Universidad César Vallejo, 2021)
La presente investigación tuvo como objetivo general determinar la relación entre
la satisfacción laboral y el desempeño de los colaboradores de la Municipalidad
distrital de Tabalosos, 2020. El estudio fue tipo básico, ...
Acceso abierto
Gestión de la calidad y desempeño laboral del personal administrativo de la Gerencia Sub Regional de Cutervo
(Universidad César Vallejo, 2021)
En el estudio realizado se propuso como objetivo determinar la relación que existe
entre la gestión de la calidad y el desempeño laboral del personal administrativo de
la Gerencia Sub Regional Cutervo. La investigación ...
Acceso abierto
Liderazgo transformacional y desempeño laboral en la Industria de Palma Aceitera de Loreto y San Martín S.A, Yurimaguas – 2020
(Universidad César Vallejo, 2021)
La investigación tuvo como objetivo determinar la relación entre liderazgo
transformacional y desempeño laboral en la Industria de Palma Aceitera de Loreto y
San Martín S.A., Yurimaguas - 2020. La investigación fue de ...
Acceso abierto
Propuesta de gestión administrativa para mejorar el desempeño laboral en la Municipalidad Provincial de San Martín, 2020
(Universidad César Vallejo, 2021)
La presente investigación titulada “Propuesta de gestión administrativa para
mejorar el desempeño laboral en la Municipalidad Provincial de San Martín, 2020“.
Tuvo como objetivo determinar una propuesta de gestión ...
Acceso abierto