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Mostrando ítems 121-130 de 248
Estudio comparativo sobre la satisfacción laboral de cirujanos dentistas que laboran en el sector privado y público
(Universidad César Vallejo, 2021)
El objetivo de la presente investigación es comparar el nivel de satisfacción laboral de
los cirujanos dentistas que laboran en el sector privado y estatal de la ciudad de Tacna
distrito Gregorio Albarracín L. Se realizó ...
Acceso abierto
Factores institucionales asociados al síndrome de Burnout en el personal médico del área COVID-19, Hospital III EsSalud, Chimbote
(Universidad César Vallejo, 2021)
l presente trabajo de investigación tiene como propósito determinar si existe
relación de la percepción de los factores institucionales con el síndrome de Burnout
en el personal médico del área COVID-19, Hospital III ...
Acceso abierto
Clima organizacional y satisfacción laboral en tiempos COVID-19. Hospital distrital Jerusalén, Trujillo, 2021
(Universidad César Vallejo, 2021)
La relación entre el clima organizacional y la satisfacción laboral en
las instituciones de salud, rompieron los presupuestos teóricos al
ser valorados, en la presente coyuntura medico social COVID-19,
como preponderantemente ...
Acceso abierto
Calidad de atención y satisfacción laboral del personal de enfermería del Hospital General del Sur de Quito, 2021
(Universidad César Vallejo, 2021)
La presente investigación busca analizar la calidad de atención que se brinda al
paciente, lo que se reflejará en el nivel de satisfacción del personal de enfermería,
que es el personal directo en interactuar con el ...
Acceso abierto
Motivación y satisfacción laboral de los trabajadores de salud en un hospital público de Apurímac, 2021
(Universidad César Vallejo, 2021)
La presente investigación tiene la finalidad establecer la relación existente de
la motivación y satisfacción laboral de los trabajadores de salud en un hospital
de Apurímac , 2021.El enfoque es cuantitativo ,tipo ...
Acceso abierto
Clima organizacional y satisfacción laboral del personal de enfermería del área de Centro Quirúrgico, Hospital Nacional Dos de Mayo, 2021
(Universidad César Vallejo, 2022)
Las instituciones prestadoras de salud a nivel mundial son las encargadas de
brindas atención a los usuarios a través de sus colaboradores, la salud de las
personas depende en su mayora al buen trabajo que estos puedan ...
Acceso abierto
Gestión institucional y satisfacción laboral, según percepción del personal de salud de los establecimientos de la Red Salud Chiclayo
(Universidad César Vallejo, 2022)
En objetivo fue determinar la relación que existe entre la gestión
institucional y la satisfacción laboral, según percepción del personal de salud de
los establecimientos de la Red Salud Chiclayo, 2021. El enfoque fue ...
Acceso abierto
Estilo de gestión autoritario benevolente y la satisfacción laboral en los trabajadores de salud del Hospital Camaná, 2021
(Universidad César Vallejo, 2021)
La investigación realizada ha planteado que su finalidad principal es
determinar si existe relación entre el estilo de gestión autoritario benevolente y el
nivel de satisfacción laboral en los colaboradores de salud del ...
Acceso abierto
Habilidades directivas y satisfacción laboral en el personal de la Micro Red Santa Rosa Aymaraes, Apurímac 2021
(Universidad César Vallejo, 2022)
El objetivo general de la presente investigación fue determinar la relación entre
habilidades directivas y satisfacción laboral en el personal de la Micro Red Santa
Rosa Aymaraes, Apurímac 2021. El estudio se realizó ...
Acceso abierto
Clima organizacional y satisfacción laboral de los profesionales asistenciales del Hospital Naylamp Chiclayo
(Universidad César Vallejo, 2022)
El actual estudio de investigación tuvo como fin determinar la relación entre
el clima organizacional y la satisfacción laboral de los profesionales asistenciales
del Hospital Naylamp (HN) de Chiclayo. La investigación ...
Acceso abierto