Gestión de la seguridad en el trabajo y su impacto en la salud ocupacional de los trabajadores de un hospital de Paita, 2019

Abstract

El presente estudio tuvo como objetivo general determinar la influencia de la gestión de la seguridad en el trabajo y su impacto en la salud ocupacional de los trabajadores de un hospital de Paita, 2019. Esta investigación concuerda con el enfoque de la Organización Internacional del Trabajo (OIT) que conceptualiza a la gestión de la seguridad en el trabajo como un proceso que comprende un conjunto de elementos interrelacionados que sirve para la supervisión continua de los resultados de cada institución o empresa lo que actualmente se le conoce como el ciclo de Deming “Planificar-Hacer-Verificar-Actuar”. La investigación fue de tipo descriptiva - correlacional transversal, la población estuvo constituida por 446 trabajadores asistenciales del Hospital Nuestra Señora de las Mercedes de Paita y la muestra estuvo constituida por 105 trabajadores asistenciales y a través de un muestreo probabilístico se encuestó a 38 (Nombrados) y 67 (CAS). El instrumento que se utilizó fue el cuestionario, conformado por 39 items. La prueba de Spearman aplicada a la muestra, se obtuvo un coeficiente de correlación de 0.583 (correlación moderada directa y positiva) y un p-valor obtenido de 0.000, por lo que se rechazó la hipótesis nula y se aceptó la hipótesis del investigador. Por lo que se concluye que la gestión de la seguridad en el trabajo si influye en la salud ocupacional de los trabajadores del Hospital Nuestra Señora de las Mercedes de Paita, 2019.