Expectativas laborales de los colaboradores de la Universidad Alas Peruanas Filial Tarapoto tras la denegación de licenciamiento, 2020

Abstract

La investigación tuvo como objetivo comparar las expectativas laborales de los colaboradores de la Universidad Alas Peruanas Filial Tarapoto tras la denegación de licenciamiento, 2020. Tipo de estudio básico, diseño descriptivo comparativo. La población y muestra estuvo conformada por 23 docentes y 23 administrativos. La técnica empleada fue la encuesta y el cuestionario como instrumento. Entre los resultados destaca la expectativa laboral de los trabajadores administrativos con un nivel “Regular” y “Mala” representada por un 43% y la expectativa laboral de los docentes tuvo un nivel “Regular” con 56%; asimismo, no existe diferencia significativa en las expectativas laborales de los colaboradores administrativos y docentes de la Universidad Alas Peruanas Filial Tarapoto tras la denegación de licenciamiento, como muestra el T observado (1.28) es menor a la T probabilístico (1.721).