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dc.contributor.advisorGarro Aburto, Luzmila Lourdes
dc.contributor.authorLópez Valencia, Sharain
dc.date.accessioned2017-11-24T15:50:08Z
dc.date.available2017-11-24T15:50:08Z
dc.date.issued2016
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/20.500.12692/6175
dc.description.abstractEl objetivo de la investigación fue determinar la relación que existe entre el marketing interno y el compromiso organizacional del personal que labora en la gerencia de rentas de la municipalidad distrital de Breña – 2015 Metodológicamente, la investigación fue de tipo básico, de diseño no experimental, transversal de nivel correlacional, pues se describió la relación entre variables en un tiempo determinado. La población censal fue de 55 trabajadores que laboran en la gerencia de rentas de la municipalidad distrital de Breña. Para la recolección de datos se utilizó la técnica de la encuesta, cuyo instrumento fue el cuestionario tipo escala Likert de 22 ítems para la variable marketing interno y de 21 ítems para la variable compromiso organizacional. El procesamiento estadístico descriptivo se realizó mediante el programa Excel y la inferencial con el programa estadístico SPSS 22. Los resultados estadísticos obtenidos en cuanto al grado de correlación entre las variables determinada por el Rho de Spearman que resultó ser 0.433**, se llega a la conclusión que existe una moderada relación positiva y significativa entre las variables compromiso laboral y marketing interno del personal que labora en la gerencia de rentas de la municipalidad distrital de Breña – 2015.es_PE
dc.description.uriTesises_PE
dc.formatapplication/pdfes_PE
dc.language.isospaes_PE
dc.publisherUniversidad César Vallejoes_PE
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/embargoedAccesses_PE
dc.rights.urihttps://creativecommons.org/licenses/by/4.0/es_PE
dc.sourceUniversidad César Vallejoes_PE
dc.sourceRepositorio Institucional - UCVes_PE
dc.subjectMarketing Interno, Compromiso Organizacionales_PE
dc.titleMarketing Interno Y Compromiso Organizacional En La Municipalidad Distrital De Breñaes_PE
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/masterThesises_PE
thesis.degree.disciplineMaestría en Gestión Públicaes_PE
thesis.degree.grantorUniversidad César Vallejo. Escuela de Posgradoes_PE
thesis.degree.nameMagíster en Gestión Públicaes_PE
dc.description.sedeLima Estees_PE
dc.description.escuelaEscuela de Posgradoes_PE
dc.description.lineadeinvestigacionAdministración del Talento Humanoes_PE
renati.levelhttps://purl.org/pe-repo/renati/level#maestroes_PE
renati.typehttps://purl.org/pe-repo/renati/type#tesises_PE
dc.subject.ocdehttps://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.06.02es_PE
dc.publisher.countryPEes_PE


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