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El teletrabajo y calidad de vida laboral de los funcionarios de la Agencia Nacional de Tránsito agencia matriz, 2021
dc.contributor.advisor | Saavedra Olivos, Juan José | |
dc.contributor.author | Ocaña Tapia, Miriam Paola | |
dc.date.accessioned | 2021-09-07T20:54:42Z | |
dc.date.available | 2021-09-07T20:54:42Z | |
dc.date.issued | 2021 | |
dc.identifier.uri | https://hdl.handle.net/20.500.12692/67802 | |
dc.description.abstract | El trabajo realizado tuvo como objetivo determinar la influencia del teletrabajo en la calidad de vida laboral de los funcionarios de la Agencia Nacional de Tránsito agencia matriz; la metodología utilizada fue cuantitativa, descriptiva, práctica, y correlacional. La técnica utilizada fue la encuesta y el instrumento utilizado el cuestionario para las dos variables de estudio. Para determinar la confiabilidad de los instrumentos se aplicó el Alfa de Cronbach, obteniendo de resultado 0,988 para la variable Teletrabajo y 0,993 para la variable calidad de vida laboral. La muestra utilizada fue de 181 funcionarios. Los resultados obtenidos consideran que la percepción del teletrabajo con relación a la calidad de vida laboral se encuentra en un 77,2% siendo muy alta. En tanto que entre la dimensión atributos personales y calidad de vida laboral existe una correlación positiva intermedia (r=0,552** y Sig.b=0,000); la dimensión competencias tecnológicas y calidad de vida laboral tiene una correlación positiva intermedia (r=0,520** y Sig.b=0,000); la dimensión competencias comunicacionales no presenciales y calidad de vida laboral tiene una correlación positiva intermedia (r=0,507** y Sig.b=0,000) y la dimensión competencias formativas y calidad de vida laboral tiene una correlación positiva intermedia (r=0,526** y Sig.b=0,000). | en_US |
dc.format | application/pdf | es_PE |
dc.language.iso | spa | es_PE |
dc.publisher | Universidad César Vallejo | es_PE |
dc.rights | info:eu-repo/semantics/openAccess | es_PE |
dc.rights.uri | https://creativecommons.org/licenses/by/4.0/ | es_PE |
dc.source | Repositorio Institucional - UCV | es_PE |
dc.source | Universidad César Vallejo | es_PE |
dc.subject | Calidad de vida | es_PE |
dc.subject | Competencias digitales | es_PE |
dc.subject | Teletrabajo | es_PE |
dc.title | El teletrabajo y calidad de vida laboral de los funcionarios de la Agencia Nacional de Tránsito agencia matriz, 2021 | es_PE |
dc.type | info:eu-repo/semantics/masterThesis | es_PE |
thesis.degree.discipline | Maestría en Gestión Pública | es_PE |
thesis.degree.grantor | Universidad César Vallejo. Escuela de Posgrado | es_PE |
thesis.degree.name | Maestra en Gestión Pública | es_PE |
dc.description.sede | Piura | es_PE |
dc.description.escuela | Escuela de Posgrado | es_PE |
dc.description.lineadeinvestigacion | Reforma y Modernización del Estado | es_PE |
renati.advisor.dni | 03874808 | |
renati.advisor.orcid | https://orcid.org/0000-0001-8191-8988 | es_PE |
renati.author.dni | 060457231 | |
renati.discipline | 417477 | es_PE |
renati.juror | Limonchi Falen, Ernesto Wenceslao | |
renati.juror | Vidal Senador, Maria Elena | |
renati.juror | Saavedra Olivos, Juan Jose | |
renati.level | https://purl.org/pe-repo/renati/level#maestro | es_PE |
renati.type | https://purl.org/pe-repo/renati/type#tesis | es_PE |
dc.subject.ocde | https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.06.02 | es_PE |
dc.publisher.country | PE | es_PE |
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