Liderazgo de la mujer y gestión pública en la Municipalidad provincial de San Martín, 2021
Date
2021Metadata
Show full item recordAbstract
El objetivo general del estudio fue determinar la relación del liderazgo de la mujer y
la gestión pública en la Municipalidad Provincial de San Martín, 2021. La
investigación fue de tipo básica con enfoque cuantitativo, bajo un diseño no
experimental, transversal y descriptivo correlacional, tuvo como muestra a 34
servidores públicos del género femenino; cuyo instrumento de recolección de datos
fue el cuestionario y la ficha de observación. Los resultados obtenidos del estudio
indicaron que el nivel de liderazgo de la mujer es medio cuyo porcentaje obtenido
fue del 47 %, seguido de un nivel alto (35 %) y bajo (18 %); mientras que la gestión
pública fue de nivel medio (65 %), seguido de un nivel alto (24 %) y un nivel del (12
%) bajo. Concluyendo, que el liderazgo de la mujer se relaciona significativamente
en la gestión pública; hallándose una sig. bilateral (0,000<0.05) y una correlación
de Pearson (r=0,774) que representa un grado de relación positiva moderada entre
las variables de estudio.
Collections
- Tarapoto [1847]