Endomarketing y la satisfacción laboral de los colaboradores de la empresa Sodexo Perú SAC, sede unidad minera Argentun, 2021

Abstract

La presente investigación tuvo como objetivo determinar la relación que existe entre el endomarketing y satisfacción laboral en los colaboradores de la empresa Sodexo Perú SAC, sede unidad minera Argentun. La investigación fue de tipo aplicada, de enfoque cuantitativo, diseño no experimental, correlacional y de corte transversal, la muestra estuvo conformada por 75 colaboradores de la empresa, la técnica fue la encuesta y el instrumento el cuestionario, tuvo como resultados que el 24.00% de los colaboradores indicaron que el nivel de la variable endomarketing es bueno, el 57.33% indicaron que es regular y el 18.67% indicaron que es malo; por lo tanto, el nivel de endomarketing es regular. El 21.33% de los colaboradores indicaron que el nivel de la satisfacción laboral es bueno, el 56.00% indicaron que es regular y el 22.67% indicaron que es malo, por lo tanto, el nivel de la variable satisfacción laboral es regular. Concluye que el valor de Rho de Spearman fue 0.859 y su valor de significancia igual a 0.000 al ser menor que el 0.05, por lo tanto, existe relación positiva y significativa entre el endomarketing y satisfacción laboral en los colaboradores de la empresa Sodexo Perú SAC, sede unidad minera Argentun, 2021.