Estilo de liderazgo y su influencia en el desempeño laboral en una caja municipal de ahorro y crédito de Camaná, Arequipa, 2021

Abstract

Para la presente investigación titulada: Estilo de Liderazgo y su influencia en el Desempeño Laboral en una Caja Municipal de Ahorro y Crédito de Camaná, Arequipa, 2021, se tuvo como objetivo general Determinar el efecto del estilo de liderazgo en el desempeño laboral en una Caja Municipal de Ahorro y crédito de Camaná, Arequipa, 2021. La investigación fue de tipo aplicada, con un enfoque cuantitativo de diseño no experimental, de corte transversal y correlacional, se utilizó el método hipotético deductivo. La población estuvo conformada por los 30 colaboradores de la agencia, la muestra fue censal y no hubo muestreo, pues se utilizó al total de trabajadores de la agencia, la técnica utilizada para la recolección de datos fue la encuesta y el instrumento utilizado fue el cuestionario de 28 preguntas las cuales fueron debidamente validadas por juicio de expertos, además se obtuvo la confiabilidad a través del estadístico Alfa de Cronbach, obteniendo un coeficiente de 0.75. De Los resultados obtenidos se concluye que no existe relación significativa entre Estilo de Liderazgo y Desempeño Laboral, ello de acuerdo al nivel de correlación de las Variables de 0.84, <0.05.