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dc.contributor.advisorAliaga Loyola, Luis Javie
dc.contributor.authorRomero Acosta, Ysmelda Helene
dc.date.accessioned2022-07-27T21:38:25Z
dc.date.available2022-07-27T21:38:25Z
dc.date.issued2022
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/20.500.12692/92153
dc.description.abstractEl objetivo general de la investigación fue determinar de qué manera la comunicación interna repercute en el clima organizacional de los trabajadores de la Gerencia de Administración y Finanzas de la Municipalidad Provincial de Jaén, 2021, el estudio es cuantitativo, descriptivo, correlacional y transversal, con diseño no experimental, la muestra estuvo conformada por 41 trabajadores; se aplicó como instrumento un cuestionario utilizando la plataforma virtual mediante el Google Forms, medido en escala tipo Likert. Los resultados muestran que los colaboradores de la Gerencia de Administración y Finanzas de la Municipalidad Provincial de Jaén indican que el clima organizacional es muy bueno (63,4%%), de igual manera con las dimensiones la dimensión estructura (61.0%), responsabilidad (61.0%), recompensa (56.1%), desafíos (61,0%), relaciones (61,0%), cooperación (58,5%), estándares (65,9%), conflicto (63,4%) e identidad (61,0%); asimismo existe una opinión buena (22%) y muy buena (34,1%) respecto a la comunicación interna, de manera similar con la comunicación ascendente (34,1%), la comunicación descendente (34,1%) y la comunicación horizontal (36,6%). Se concluye que la comunicación interna si repercute (36.3%) en el clima organizacional.es_PE
dc.formatapplication/pdfes_PE
dc.language.isospaes_PE
dc.publisherUniversidad César Vallejoes_PE
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/openAccesses_PE
dc.rights.urihttps://creativecommons.org/licenses/by/4.0/es_PE
dc.sourceRepositorio Institucional - UCVes_PE
dc.sourceUniversidad César Vallejoes_PE
dc.subjectComunicación internaes_PE
dc.subjectClima organizacionales_PE
dc.subjectGerencia de administraciónes_PE
dc.titleComunicación interna y clima organizacional de la gerencia de administración y finanzas de la Municipalidad Provincial de Jaén 2021es_PE
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/masterThesises_PE
thesis.degree.disciplineMaestría en Relaciones Públicas e Imagen Corporativaes_PE
thesis.degree.grantorUniversidad César Vallejo. Escuela de Posgradoes_PE
thesis.degree.nameMaestra en Relaciones Públicas e Imagen Corporativaes_PE
dc.description.sedeTrujilloes_PE
dc.description.escuelaEscuela de Posgradoes_PE
dc.description.lineadeinvestigacionProcesos Comunicacionales en la Sociedad Contemporáneaes_PE
renati.advisor.dni07927638
renati.advisor.orcidhttps://orcid.org/0000-0002-7034-0786es_PE
renati.author.dni45504826
renati.discipline414347es_PE
renati.jurorCornajo Urbina, Franklin Martin
renati.jurorRamos Crdova, Gabriela Olivia
renati.jurorAliaga Loyola, Luis Javier
renati.levelhttps://purl.org/pe-repo/renati/level#doctores_PE
renati.typehttps://purl.org/pe-repo/renati/type#tesises_PE
dc.subject.ocdehttps://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.08.04es_PE
dc.publisher.countryPEes_PE
dc.description.ligBiodiversidad, cambio climático y calidad ambientales_PE
dc.description.rsuPromoción de la salud, nutrición y salud alimentariaes_PE
dc.description.odsCiudades y comunidades sostenibleses_PE


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