Browsing by Subject "Servidores públicos"
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Desempeño laboral del servidor público del Centro de Gestión Tributaria de Chiclayo
(Universidad César Vallejo, 2020)Acceso abiertoLa presente investigación tiene como objetivo principal determinar el nivel de desempeño laboral del servidor público del Centro de Gestión Tributaria de Chiclayo. La metodología del estudio es de enfoque cuantitativo de ... -
La designación del personal y el procedimiento administrativo disciplinario en una jefatura zonal de una entidad del sector interior, 2022
(Universidad César Vallejo, 2023)Acceso abiertoLa presente investigación tuvo por objetivo determinar la relación que existe entre la designación del personal y el procedimiento administrativo disciplinario en una Jefatura Zonal de una entidad del sector interior, ... -
Desnaturalización de contrato y estabilidad laboral en trabajadores reincorporados de una institución pública de Nuevo Chimbote, 2023
(Universidad César Vallejo, 2023)Acceso abiertoEl estudio tuvo como objetivo, determinar la relación existente entre la desnaturalización de contrato y estabilidad laboral en trabajadores reincorporados de una institución pública de Nuevo Chimbote, 2023. El tipo de ... -
Diversidad generacional y productividad laboral en los servidores de una institución pública de la Región Puno, 2021
(Universidad César Vallejo, 2022)Acceso abiertoLas diferencias generacionales están presentes en casi todas las organizaciones, por lo que el objetivo del presente trabajo de investigación fue determinar en qué medida la diversidad generacional tiene relación con ... -
El empoderamiento laboral y compromiso organizacional en los servidores públicos de una municipalidad de Cusco 2023
(Universidad César Vallejo, 2023)Acceso abiertoLa presente investigación tuvo como objetivo determinar la relación entre el empoderamiento laboral y compromiso organizacional en los servidores públicos de una Municipalidad del Cusco, 2023. La investigación fue de ... -
Empowerment, salario emocional y engagement en servidores públicos provincia de Chepén, 2024
(Universidad César Vallejo, 2024)La presente investigación de tipo aplicada contribuye con el objetivo de desarrollo sostenible cinco, igualdad de género, a través del análisis del empoderamiento y con el objetivo de desarrollo sostenible ocho, trabajo ... -
Engagement en los servidores públicos de dos regímenes laborales en la Zona Registral N° II - Sede Chiclayo, 2021
(Universidad César Vallejo, 2021)Acceso abiertoLa investigación tuvo como objetivo determinar las diferencias significativas del engagement en los servidores publico de dos regímenes laborales en la Zona Registral N° II - Sede Chiclayo, 2021. El estudio fue no ... -
La estabilidad laboral y desempeño profesional de los servidores públicos en la Unidad de Gestión Educativa de Santiago de Chuco-2022
(Universidad César Vallejo, 2022)Acceso abiertoLa presente investigación tuvo como propósito determinar la relación entre la estabilidad laboral y desempeño profesional de los servidores públicos en la Unidad de Gestión Educativa de Santiago de Chuco-2022. Para lograr ... -
Estrategia cero papel y gestión documental de una dependencia gubernamental de fiscalizaciones y sanciones en comunicaciones, Lima, 2023
(Universidad César Vallejo, 2024)Acceso abiertoEl propósito principal de la investigación fue establecer si la estrategia cero papel se relaciona con la gestión documental de una dependencia gubernamental de fiscalizaciones y sanciones en comunicaciones, Lima, 2023. ... -
Estrés laboral en los servidores públicos de la municipalidad distrital de Los Olivos 2015
(Universidad César Vallejo, 2016)La presente investigación tuvo como objetivo medir el nivel de estrés laboral que presentan los servidores públicos de la Municipalidad Distrital de Los Olivos, Lima; para identificar los síntomas físicos y síntomas ... -
El estrés laboral y el rendimiento de los servidores públicos de las áreas administrativas en el programa Integral Nacional de Bienestar Familiar - INABIF de Lima, 2021
(Universidad César Vallejo, 2021)Acceso abiertoEl presente trabajo de investigación tuvo como objetivo determinar lainfluencia del estrés laboral en el rendimiento de los servidores públicos de las áreas administrativas en el Programa Integral Nacional de BienestarFamiliar ... -
Factores determinantes de inteligencia organizacional y comportamiento innovador en servidores públicos del programa nacional cuna mas, distrito de Yurimaguas
(Universidad César Vallejo, 2022)Acceso abiertoHoy en día toda institución pública anhela convertirse en una organización inteligente; esto quiere decir, que dentro de la misma puedan generar de manera óptima sus procesos relacionados con el mejoramiento de los ... -
Factores que influyen en la implementación del Plan de Gestión de Riesgo de Desastres en la municipalidad de Surquillo, Lima 2015
(Universidad César Vallejo, 2016)Método y tipo de investigación: estudio observacional, descriptivo, prospectivo y de corte transversal. Población y muestra: la muestra estuvo constituida por las respuestas de 30 servidores públicos que laboran en la ... -
Gestión administrativa y calidad de servicios de los servidores públicos jurisdiccionales en una entidad pública, Lima– 2022
(Universidad César Vallejo, 2022)Acceso abiertoLa tesis titulada gestión administrativa y calidad de servicios de los servidores públicos jurisdiccionales en una entidad pública, Lima – 2022, buscó responder al objetivo: Determinar la relación que existe entre la ... -
Gestión administrativa y desempeño laboral de los servidores públicos de la Unidad de Gestión Educativa Local San Pablo, 2021
(Universidad César Vallejo, 2022)Acceso abiertoComo objetivo general de esta investigación fue determinar la relación entre la gestión administrativa y el desempeño laboral de los servidores públicos de la Unidad de Gestión Educativa Local San Pablo, 2021. Para ello ... -
Gestión administrativa y gestión por procesos en la municipalidad distrital de Yanahuara, Arequipa 2022
(Universidad César Vallejo, 2023)Acceso abiertoLa presente investigación gestión administrativa y gestión por procesos en la municipalidad distrital de Yanahuara Arequipa 2022, tuvo como objetivo general analizar la relación entre la gestión por procesos y la gestión ... -
Gestión administrativa y proceso de contratación durante la Covid-19 de la Municipalidad Distrital Florencia de Mora, 2021
(Universidad César Vallejo, 2022)Acceso abiertol presente trabajo de investigación tiene como objetivo determinar la relación entre la gestión administrativa y proceso de contratación durante la Covid-19 de la Municipalidad Distrital de Florencia de Mora, 2021. ... -
Gestión de requerimientos y contrataciones menores a 8 UIT de una municipalidad distrital, Lambayeque, 2023
(Universidad César Vallejo, 2023)Acceso abiertoEl estudio presentado tuvo por objetivo general determinar la relación entre la gestión de requerimientos y las contrataciones menores a 8 UIT en una Municipalidad Distrital, Lambayeque, 2023; la metodología considerada ... -
Gestión del servicio de saneamiento en DISA del distrito de Pacasmayo - 2018
(Universidad César Vallejo, 2018)Acceso abiertoEl trabajo de investigación suscrito en la presente, tiene como objetivo primordial analizar la Gestión del Servicio de Saneamiento en DISA del distrito de Pacasmayo periodo – 2018, a través de la descripción de procesos ... -
Gestión del talento humano y calidad de servicio, distrito de Ocoyo – provincia de Huaytará – Huancavelica, 2023
(Universidad César Vallejo, 2023)Acceso abiertoActualmente, las instituciones públicas y privadas para alcanzar sus objetivos y ser catalogadas como competitivas dependen de la gestión efectiva del factor humano y de brindar productos y servicios de alta calidad. Por ...