Política organizacional en la seguridad laboral de una empresa de servicios de Lima Metropolitana, 2022

Abstract

El objetivo de la presente investigación fue determinar la influencia de la política organizacional en la seguridad laboral en una empresa de servicios de Lima Metropolitana. El enfoque de la investigación fue cuantitativo, de tipo aplicada y diseño no experimental. La muestra estuvo conformada por 166 colaboradores de la empresa en estudio, utilizando un muestreo probabilístico. La técnica de recolección de datos fue la encuesta y el instrumento, el cuestionario; se diseñaron dos cuestionarios, uno para evaluar la política organizacional y otro para evaluar el nivel de la seguridad laboral. Para el análisis inferencial, se aplicó la prueba de regresión logística ordinal obteniendo un resultado de coeficiente de Nagelkerke de 0.266, con un p valor de 0.193; con lo cual se concluyó que existe influencia de la política organizacional en la seguridad laboral de los colaboradores de una empresa de servicios de Lima Metropolitana. Asimismo, se obtuvo como valor de incidencia 27.60% donde se interpretó que existe una influencia significativa de la variable independiente política organizacional sobre la variable dependiente seguridad laboral.