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dc.contributor.advisorSuysuy Chambergo, Ericka Julissa
dc.contributor.authorAlvarado Zeña, Hans Willy
dc.contributor.authorSotomayor Rentería, Smith Katiana
dc.date.accessioned2023-05-18T15:43:22Z
dc.date.available2023-05-18T15:43:22Z
dc.date.issued2022
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/20.500.12692/114456
dc.description.abstractLa presente investigación titulada “Cultura organizacional y productividad laboral en la empresa de Agronegocios Los Ángeles, Piura 2022” tuvo como objetivo general determinar la relación entre la cultura organizacional y la productividad laboral en la empresa de Agronegocios Los Ángeles, Piura 2022, empleando como un enfoque mixto, de tipo aplicada, con diseño no experimental, correlacional, transversal, teniendo en cuenta a una población de 80 empleados, a quienes se les aplico una encuesta y se obtuvo como resultados que 57.5% está totalmente de acuerdo con el involucramiento, el 55% está totalmente de acuerdo con la consistencia el 50% está totalmente de acuerdo con la adaptabilidad y el 53.8% muestra está totalmente de acuerdo con la planificación de actividades, logrando concluir que existe una relación positiva y altamente significativa entre la cultura organizacional y la productividad laboral en la empresa de agronegocios Los Ángeles, obteniendo un valor de coeficiente de correlación de Spearman igual a 0.802**, y un Sig. (bilateral) de 0.000. lo que significó que, a mejor cultura organizacional, existirá una mejor productividad laboral.es_PE
dc.formatapplication/pdfes_PE
dc.language.isospaes_PE
dc.publisherUniversidad César Vallejoes_PE
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/openAccesses_PE
dc.rights.urihttps://creativecommons.org/licenses/by/4.0/es_PE
dc.sourceRepositorio Institucional - UCVes_PE
dc.sourceUniversidad César Vallejoes_PE
dc.subjectCultura organizacionales_PE
dc.subjectProductividad laborales_PE
dc.subjectInvolucramientoes_PE
dc.subjectConsistenciaes_PE
dc.subjectAdaptabilidades_PE
dc.titleCultura organizacional y productividad laboral en la empresa de Agronegocios Los Ángeles, Piura 2022es_PE
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesises_PE
thesis.degree.disciplineAdministraciónes_PE
thesis.degree.grantorUniversidad César Vallejo. Facultad de Ciencias Empresarialeses_PE
thesis.degree.nameLicenciado en Administraciónes_PE
dc.description.sedePiuraes_PE
dc.description.escuelaEscuela de Administraciónes_PE
dc.description.lineadeinvestigacionGestión de Organizacioneses_PE
renati.advisor.dni45361468
renati.advisor.orcidhttps://orcid.org/0000-0003-0744-0052es_PE
renati.author.dni42178065
renati.author.dni76304881
renati.discipline413016es_PE
renati.jurorPalacios de Briceño, Mercedes Reneé
renati.jurorLlaños Maldotano, Víctor Manuel
renati.jurorSuysuy Chambergo, Ericka Julissa
renati.levelhttps://purl.org/pe-repo/renati/level#tituloProfesionales_PE
renati.typehttps://purl.org/pe-repo/renati/type#tesises_PE
dc.subject.ocdehttps://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04es_PE
dc.publisher.countryPEes_PE
dc.description.ligDesarrollo sostenible, emprendimientos y responsabilidad social.es_PE
dc.description.rsuDesarrollo económico, empleo y emprendimientoes_PE
dc.description.odsProducción y consumo responsablees_PE


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