Liderazgo transformacional y administración del cambio de las enfermeras de servicios críticos de emergencia y UCI del Hospital Regional del Cusco 2017
Date
2023Metadata
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La presente investigación tiene por objetivo identificar de qué forma, el liderazgo
transformacional guarda relación con la administración del cambio de las enfermeras de
Servicios Críticos de Emergencia y Unidad de Cuidados Intensivos (UCI) del Hospital
Regional del Cusco 2017, la cual representa un aporte para este establecimiento de
salud, en aras de mejorar temas organizacionales hacia el personal de salud, los cuales
pasan horas y horas preocupadas por el estado de salud y anímico de los pacientes.
Se considera de corte transversal puesto que el grupo de estudio se realiza únicamente
con una sola evaluación del fenómeno de interés y realiza un corte en el periodo de
tiempo para el estudio del fenómeno e identifica el tema liderazgo transformacional en
relación a la administración del cambio en el personal de salud (enfermeras) en los
Servicios Críticos de Emergencia y UCI de Hospital Regional del Cusco 2017.
La investigación se desarrolla en una muestra de 41 enfermeras, para la selección de los
datos se hizo uso de la escala de Likert para las 02 variables, las cuales constan de 26
y 27 preguntas, que recogen la percepción de los encuestados respecto al tema liderazgo
transformacional en relación a la administración del cambio en el personal de salud
(enfermeras) en los Servicios Críticos de Emergencia y UCI de Hospital Regional de
Cusco, seguidamente estos instrumentos fueron sometidos a un análisis de fiabilidad
como es el coeficiente de correlación (Rho de Spearman).
En esta investigación, los resultados muestran correlaciones de nivel buena a alta en la
variable independiente y dependiente, niveles de liderazgo transformacional y los niveles
de administración del cambio, mediante los datos expresados por el programa estadístico
SPSS, lo que conlleva a concluir que el procedimiento en las respuestas de los
encuestados fue satisfactorio y sin presencia de sesgos que generan distorsiones en
resultados.
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- Trujillo [2294]