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dc.contributor.advisorEspinoza Rodríguez, Olenka Ana Catherine
dc.contributor.authorZavaleta Gutierrez, Karla Katterine
dc.date.accessioned2024-06-20T13:30:55Z
dc.date.available2024-06-20T13:30:55Z
dc.date.issued2013
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/20.500.12692/143977
dc.description.abstractLa investigación titulada: “Efecto de la Capacitación del personal en la Calidad del Servicio al Cliente de la Empresa Saga Falabella de Chimbóte en el año 2013", corresponde en explicar el efecto que causa la capacitación del personal en la calidad de servicio, por lo cual se tomó como objetivo general, para poder generar una respuesta concreta sobre cómo actúa una variable sobre la otra. Para el análisis estadístico, según el tipo de diseño no experimental, se utilizó el diseño transversal, lo cual ayudó a desarrollar la prueba de hipótesis, donde se aplicó el análisis de la tabla de contingencia para comparar los diferentes niveles de la capacitación y calidad de servicio, con su respectiva interpretación, que nos ayudará a concretar las conclusiones. Lo cual se pudo concluir que se demostró lo favorable que fue la capacitación, ya que se mostró una mayor acumulación de datos en las categorías de “eficiencia” con tendencia hacia ambos lados, tanto en una eficiencia regular y eficiencia alta, lo cual indica que efectivamente la capacitación tanto en los trabajadores full time, y parí time, influye en la participación de la calidad al servicio.es_PE
dc.formatapplication/pdfes_PE
dc.language.isospaes_PE
dc.publisherUniversidad César Vallejoes_PE
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/embargoedAccesses_PE
dc.rights.urihttps://creativecommons.org/licenses/by/4.0/es_PE
dc.sourceRepositorio Institucional - UCVes_PE
dc.sourceUniversidad César Vallejoes_PE
dc.subjectCapacitación del personales_PE
dc.subjectCalidad del servicioes_PE
dc.subjectClientees_PE
dc.titleEfecto de la capacitación del personal en la calidad del servicio al cliente de la Empresa SAGA FALABELLA de Chimbote en el año 2013es_PE
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesises_PE
thesis.degree.disciplineAdministraciónes_PE
thesis.degree.grantorUniversidad César Vallejo. Facultad de Ciencias Empresarialeses_PE
thesis.degree.nameLicenciada en Administraciónes_PE
dc.description.sedeChimbotees_PE
dc.description.escuelaEscuela de Administraciónes_PE
dc.description.lineadeinvestigacionGestión Del Talento Humanoes_PE
renati.advisor.dni18092486
renati.advisor.orcidhttps://orcid.org/0000-0003-3058-816Xes_PE
renati.author.dni72942021
renati.discipline413016es_PE
renati.levelhttps://purl.org/pe-repo/renati/level#tituloProfesionales_PE
renati.typehttps://purl.org/pe-repo/renati/type#tesises_PE
dc.subject.ocdehttps://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04es_PE
dc.publisher.countryPEes_PE
dc.description.ligDesarrollo sostenible, emprendimientos y responsabilidad social.es_PE
dc.description.rsuDesarrollo económico, empleo y emprendimientoes_PE
dc.description.odsTrabajo decente y crecimiento económicoes_PE
dc.description.modalityPRESENCIALes_PE


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