dc.contributor.advisor | León Espinoza, Lessner Augusto | |
dc.contributor.author | Bustos Ruiz, Lily Angelica | |
dc.date.accessioned | 2018-07-20T19:45:34Z | |
dc.date.available | 2018-07-20T19:45:34Z | |
dc.date.issued | 2015 | |
dc.identifier.uri | https://hdl.handle.net/20.500.12692/17364 | |
dc.description.abstract | La investigación tuvo como objetivo determinarlaMotivación laboral y su
relación en el desempeño de los colaboradores de la empresa One to One
Contact Solutions S.A.C, sede Jockey Plaza, Surco, 2015,la población
objeto de estudio fue de 60 colaboradores, lo cual se utilizó el mismo
número de colaboradores para la muestra. La confiabilidad de dichas
encuestas se calculó a través del coeficiente alfa de Crombash. Una vez
recolectados los datos, dicha información fue ingresada al sistema SPSS V.
20.0 para su respectivo procedimiento de análisis e interpretación. Esta
tesis pretende analizar lamotivación laboral y su relación en el desempeño
de los colaboradores de la empresa One to One Contact Solutions S.A.C,
sede Jockey Plaza, Surco, 2015, y observar las relaciones que poseen
entre si. | es_PE |
dc.description.uri | Tesis | es_PE |
dc.format | application/pdf | es_PE |
dc.language.iso | spa | es_PE |
dc.publisher | Universidad César Vallejo | es_PE |
dc.rights | info:eu-repo/semantics/embargoedAccess | es_PE |
dc.rights.uri | https://creativecommons.org/licenses/by/4.0/ | es_PE |
dc.source | Universidad César Vallejo | es_PE |
dc.source | Repositorio Institucional - UCV | es_PE |
dc.subject | Satisfacción laboral | es_PE |
dc.subject | Comportamiento del colaborador | es_PE |
dc.subject | Sentimiento de pertenencia | es_PE |
dc.subject | Remuneración laboral | es_PE |
dc.title | Motivación laboral y su relación en el desempeño de los colaboradores de la empresa One To One Contact Solutions S.A.C, sede Jockey Plaza, Surco, 2015 | es_PE |
dc.type | info:eu-repo/semantics/bachelorThesis | es_PE |
thesis.degree.discipline | Administración | es_PE |
thesis.degree.grantor | Universidad César Vallejo. Facultad de Ciencias Empresariales | es_PE |
thesis.degree.name | Licenciada en Administración | es_PE |
dc.description.sede | Lima Norte | es_PE |
dc.description.escuela | Escuela de Administración | es_PE |
dc.description.lineadeinvestigacion | Gestión del Talento Humano | es_PE |
renati.discipline | 413016 | es_PE |
renati.level | https://purl.org/pe-repo/renati/level#tituloProfesional | es_PE |
renati.type | https://purl.org/pe-repo/renati/type#tesis | es_PE |
dc.subject.ocde | https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04 | es_PE |
dc.publisher.country | PE | es_PE |