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dc.contributor.advisorRodríguez Figueroa, José Jorge
dc.contributor.authorPérez Cossío, Mayra Alexandra
dc.date.accessioned2018-09-03T20:52:20Z
dc.date.available2018-09-03T20:52:20Z
dc.date.issued2012
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/20.500.12692/18765
dc.description.abstractEl trabajo a desarrollarse en las siguientes páginas, explica como la Motivación es el factor clave para la formación de un óptimo o pésimo Clima Laboral. Como esta puede influir en el desarrollo laboral del promotor de servicio (PDS) del Banco de Crédito del Perú (BCP),el cual pertenece al distrito de Los Olivos, afectando no solo su desempeño, sino su percepción de la organización. Por medio del planteamiento del problema, desarrollado en el primer capítulo y a lo largo del desarrollo de esta tesis, nos daremos cuenta si lo antes señalado afecta a esta organización. El capítulo dos, explica cuáles son los soportes teóricos para realizar la presente investigación, así como la comparación con trabajos anteriores a este. El capítulo tres, describe los métodos que validarán la investigación y nos permitirán llegar a la confiabilidad de la misma, mediante las encuestas, las cuales explican las discusiones desarrolladas para llegar a las conclusiones que nos permiten terminar esta investigación. Este trabajo de investigación permitirá generar un precedente para el manejo de estos temas, y la creación de un ambiente óptimo para nuestro cliente interno, los trabajadores.es_PE
dc.description.uriTesises_PE
dc.formatapplication/pdfes_PE
dc.language.isospaes_PE
dc.publisherUniversidad César Vallejoes_PE
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/embargoedAccesses_PE
dc.rights.urihttps://creativecommons.org/licenses/by/4.0/es_PE
dc.sourceUniversidad César Vallejoes_PE
dc.sourceRepositorio Institucional - UCVes_PE
dc.subjectMotivaciónes_PE
dc.subjectClima Laborales_PE
dc.subjectClima Organizacionales_PE
dc.subjectColaboradoreses_PE
dc.subjectIncentivoses_PE
dc.subjectReconocimientoses_PE
dc.subjectSatisfacciónes_PE
dc.titleLa motivación y su influencia en el clima laboral del BCP, área PDS, sedes de Lima Norte, distrito Los Olivos, año 2012es_PE
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesises_PE
thesis.degree.disciplineAdministración de Empresases_PE
thesis.degree.grantorUniversidad César Vallejo. Facultad de Ciencias Empresarialeses_PE
thesis.degree.nameLicenciada en Administraciónes_PE
dc.description.sedeLima Nortees_PE
dc.description.escuelaEscuela de Administración de Empresases_PE
dc.description.lineadeinvestigacionGestión del Talento Humanoes_PE
renati.discipline413056es_PE
renati.levelhttps://purl.org/pe-repo/renati/level#tituloProfesionales_PE
renati.typehttps://purl.org/pe-repo/renati/type#tesises_PE
dc.subject.ocdehttps://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04es_PE
dc.publisher.countryPEes_PE


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