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Capacitación de personal y su influencia en calidad de servicio en la empresa de transporte las estrellas S.R.L. De distrito de Puente Piedra del año 2014
dc.contributor.advisor | Dávila Arenaza, Víctor Demetrio | |
dc.contributor.author | Ramírez Vergaray, Melisa Roció | |
dc.date.accessioned | 2018-09-05T17:52:32Z | |
dc.date.available | 2018-09-05T17:52:32Z | |
dc.date.issued | 2014 | |
dc.identifier.uri | https://hdl.handle.net/20.500.12692/18907 | |
dc.description.abstract | El objetivo de la investigación fue la determinación de la influencia de la capacitación de personal en la calidad de servicios en la empresa de Transportes Las Estrellas S.R.L. Del Distrito De Puente piedra Del Año 2014, la población en total de estudias fue de 1766 el total de la muestra fue 315 usuarios de la empresa de Transportes las Estrellas. Los datos recolectados es atreve de la encuesta, para este estudio se utilizó un cuestionario tipo Likert ,la confiabilidad de dicho cuestionario se calcula a través del coeficiente alfa de cronbach 856. Una vez recolectado los datos mediante el instrumento ante mencionado se procede a registra de estadístico SPSS-19, para sus respectivos procedimientos de análisis e interpretación. | es_PE |
dc.description.uri | Tesis | es_PE |
dc.format | application/pdf | es_PE |
dc.language.iso | spa | es_PE |
dc.publisher | Universidad César Vallejo | es_PE |
dc.rights | info:eu-repo/semantics/openAccess | es_PE |
dc.rights.uri | https://creativecommons.org/licenses/by/4.0/ | es_PE |
dc.source | Universidad César Vallejo | es_PE |
dc.source | Repositorio Institucional - UCV | es_PE |
dc.subject | Capacitación de personal | es_PE |
dc.subject | Habilidades | es_PE |
dc.subject | Conocimientos | es_PE |
dc.subject | Desempeño calidad | es_PE |
dc.subject | Servicio | es_PE |
dc.subject | Trato a los usuarios | es_PE |
dc.subject | Innovación | es_PE |
dc.subject | Competitividad | es_PE |
dc.title | Capacitación de personal y su influencia en calidad de servicio en la empresa de transporte las estrellas S.R.L. De distrito de Puente Piedra del año 2014 | es_PE |
dc.type | info:eu-repo/semantics/bachelorThesis | es_PE |
thesis.degree.discipline | Administración de Empresas | es_PE |
thesis.degree.grantor | Universidad César Vallejo. Facultad de Ciencias Empresariales | es_PE |
thesis.degree.name | Licenciada en Administración | es_PE |
dc.description.sede | Lima Norte | es_PE |
dc.description.escuela | Escuela de Administración de Empresas | es_PE |
dc.description.lineadeinvestigacion | Gestión del Talento Humano | es_PE |
renati.discipline | 413056 | es_PE |
renati.level | https://purl.org/pe-repo/renati/level#tituloProfesional | es_PE |
renati.type | https://purl.org/pe-repo/renati/type#tesis | es_PE |
dc.subject.ocde | https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04 | es_PE |
dc.publisher.country | PE | es_PE |
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Lima Norte [3829]