Control interno y competencia laboral en los trabajadores del área logística de la empresa cosmética, lima 2018

Abstract

La presente tesis titulado “El control interno y competencia laboral en los trabajadores del área logística de la empresa Cosmética, Lima 2018”, cuyo objetivo general fue identificar la relación entre el control interno y competencia laboral en la organización. Para el control interno se tomó como base teórica al autor Rodríguez J. (2009) quien propone cuatro elementos: la estructura organizacional, procedimientos, personal, vigilancia. Asimismo, para el desarrollo científico de competencias laborales se tomó a Gutiérrez E. (2010) quien propone niveles que fundamentan la competencia laboral: competencias básicas, competencias genéricas, competencias específicas. El tipo de investigación es aplicada, de nivel descriptivo- correlacional el diseño es no experimental de corte transversal, para realización de la investigación se contó con una población de 46 personas que integran el área logística, la muestra fue censal donde se utilizó toda la población. El muestreo fue el no probabilístico. Para la recolección de datos se utilizó como instrumento el cuestionario que contiene 30 preguntas bajo la escala tipo Likert, el cual fue validado por el juicio de expertos obteniendo como conclusión que es aplicable para la investigación. Para el procesamiento de los datos se utilizó el software SPSS versión 25. Finalmente, el resultado de la investigación concluyo que existe relación entre el control interno y la competencia laboral en los trabajadores del área logística de la empresa cosmética, Lima 2018.