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Gestión educativa y clima laboral en docentes de la Institución Educativa Pública N°20402 “Virgen de Fátima”, Huaral-2018
dc.contributor.advisor | Agüero Alva, Hugo Lorenzo | |
dc.contributor.author | La Rosa Gamarra, Elena | |
dc.date.accessioned | 2019-03-12T20:52:15Z | |
dc.date.available | 2019-03-12T20:52:15Z | |
dc.date.issued | 2019 | |
dc.identifier.uri | https://hdl.handle.net/20.500.12692/29111 | |
dc.description.abstract | La presente investigación titulada: Gestión educativa y clima laboral en docentes de la institución educativa pública N°20402 “Virgen de Fátima”, Huaral-2018, tuvo como objetivo general determinar la relación entre la Gestión educativa y clima laboral en docentes de la institución educativa pública N°20402 “Virgen de Fátima”, Huaral-2018. El método empleado fue deductivo, el tipo de investigación fue básica, de nivel Correlacional, de enfoque cuantitativo, de diseño no experimental: transversal. La población es censal estuvo formada por 55 docentes. La técnica empleada para recolectar información fue encuesta, y los instrumentos de recolección de datos fueron cuestionarios, debidamente validados a través de juicios de expertos y determinado su confiabilidad a través del estadístico de fiabilidad (Alfa de Cronbach). Se llegó a la siguiente conclusión: Los valores obtenidos en la prueba de hipótesis dan evidencias suficientes para afirmar que la variable 1: Gestión educativa tiene relación positiva considerable (Rho = ,759) y significativa (p valor = 0.000 menor que 0.05) con la variable 2: Clima laboral en la institución educativa pública N°20402 “Virgen de Fátima”, Huaral-2018. | es_PE |
dc.description.uri | Tesis | es_PE |
dc.format | application/pdf | es_PE |
dc.language.iso | spa | es_PE |
dc.publisher | Universidad César Vallejo | es_PE |
dc.rights | info:eu-repo/semantics/openAccess | es_PE |
dc.rights.uri | https://creativecommons.org/licenses/by/4.0/ | es_PE |
dc.source | Universidad César Vallejo | es_PE |
dc.source | Repositorio Institucional - UCV | es_PE |
dc.subject | Gestión Educativa | es_PE |
dc.subject | Clima Laboral | es_PE |
dc.subject | Docentes | es_PE |
dc.subject | Antecedentes | es_PE |
dc.title | Gestión educativa y clima laboral en docentes de la Institución Educativa Pública N°20402 “Virgen de Fátima”, Huaral-2018 | es_PE |
dc.type | info:eu-repo/semantics/masterThesis | es_PE |
thesis.degree.discipline | Maestría en Educación con Mención en Docencia y Gestión Educativa | es_PE |
thesis.degree.grantor | Universidad César Vallejo. Escuela de Posgrado | es_PE |
thesis.degree.name | Maestra en Educación con mención en Docencia y Gestión Educativa | es_PE |
dc.description.sede | Lima Norte | es_PE |
dc.description.escuela | Escuela de Posgrado | es_PE |
dc.description.lineadeinvestigacion | Gestión y Calidad Educativa | es_PE |
renati.level | https://purl.org/pe-repo/renati/level#maestro | es_PE |
renati.type | https://purl.org/pe-repo/renati/type#tesis | es_PE |
dc.subject.ocde | https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.03.00 | es_PE |
dc.publisher.country | PE | es_PE |
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