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dc.contributor.advisorDios Castillo, Christian Abraham
dc.contributor.authorMoncayo Ylma, Claudia Paola
dc.contributor.authorGil Carpio, Isis Cristhel
dc.date.accessioned2019-05-22T14:49:13Z
dc.date.available2019-05-22T14:49:13Z
dc.date.issued2018
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/20.500.12692/33195
dc.description.abstractEn la presente investigación se analizó la productividad de los colaboradores del Banco de Crédito del Perú, para la posterior propuesta de estrategias de coaching para la sede en Real Plaza, con la finalidad de aportar conocimiento acerca de los factores que influyen en la productividad de los trabajadores, y como la aplicación de estrategias de coaching permitirá mejorar las habilidades así como incrementar la motivación conjuntamente con el compromiso en las labores empresariales, esto desarrollado mediante teorías expuesta por Bisquerra, para ello se formuló la pregunta ¿De qué manera la propuesta de elaboración de estrategias de coaching mejorará la productividad de los colaboradores en el Banco de Crédito del Perú, Real Plaza, Chiclayo?, ésta investigación dará aportes científicos acerca del efecto que tiene la aplicación de estrategias de coaching en la productividad de una empresa, la cual es contrastada con investigaciones previas y literatura de ambas variables. Esta investigación es no experimental, descriptivo, propositivo; la población estuvo compuesto por el total de reportes del cumplimiento de los objetivos trazados y los diez colaboradores del área de Operaciones. Para finalmente concluir que las estrategias de Coaching permitirán mejorar la productividad de los colaboradores en el Banco de Crédito del Perú, Real Plaza, Chiclayo, a través del aprendizaje y en la exploración, el cual conlleva a tener como resultado el logro de sus objetivos y metas tanto empresariales como profesionales.es_PE
dc.description.uriTesises_PE
dc.formatapplication/pdfes_PE
dc.language.isospaes_PE
dc.publisherUniversidad César Vallejoes_PE
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/openAccesses_PE
dc.rights.urihttps://creativecommons.org/licenses/by/4.0/es_PE
dc.sourceUniversidad César Vallejoes_PE
dc.sourceRepositorio Institucional - UCVes_PE
dc.subjectCoachinges_PE
dc.subjectProductividades_PE
dc.subjectMotivaciónes_PE
dc.titleCoaching Para La Productividad De Los Colaboradores En El Banco De Crédito Del Perú – Real Plaza – Chiclayoes_PE
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/masterThesises_PE
thesis.degree.disciplineMaestría en Administración de Negocios - MBAes_PE
thesis.degree.grantorUniversidad César Vallejo. Escuela de Posgradoes_PE
thesis.degree.nameMaestra en Administración de Negocios - MBAes_PE
dc.description.sedeChiclayoes_PE
dc.description.escuelaEscuela de Posgradoes_PE
dc.description.lineadeinvestigacionGerencia Del Talento Humanoes_PE
renati.levelhttps://purl.org/pe-repo/renati/level#maestroes_PE
renati.typehttps://purl.org/pe-repo/renati/type#tesises_PE
dc.subject.ocdehttps://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04es_PE
dc.publisher.countryPEes_PE


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