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Clima Organizacional y Satisfacción Laboral de los Docentes de la Institución Educativa “San Ramón” Chanchamayo - 2018
dc.contributor.advisor | Suárez Reynoso, Carlos Alberto | |
dc.contributor.author | Tovar Yaurivilca, Roger | |
dc.date.accessioned | 2019-06-03T17:50:35Z | |
dc.date.available | 2019-06-03T17:50:35Z | |
dc.date.issued | 2018 | |
dc.identifier.uri | https://hdl.handle.net/20.500.12692/33632 | |
dc.description.abstract | La situación problemática que dio origen al presente trabajo de investigación es la satisfacción laboral de los docentes en nuestras instituciones educativas por lo que se planteó la siguiente problemática: ¿Cuál es la relación que existe entre clima organizacional y la satisfacción laboral de los docentes e la Institución Educativa “San Ramón” Chanchamayo 2018?; con el objetivo de; determinar la relación que existe entre clima organizacional y la satisfacción laboral de los docentes de la Institución Educativa “San Ramón” Chanchamayo 2018; con la hipótesis general, existe una relación positiva directa entre el clima organizacional y la satisfacción laboral de los docentes de la Institución Educativa “San Ramón” Chanchamayo 2018. Se utilizó el método científico, bajo el diseño correlacional, el tipo de investigación no experimental, con una muestra de 54 docentes de la institución educativa “San Ramón” del distrito de San Ramón, provincia de Chanchamayo, se utilizó dos instrumentos uno para cada variable de estudio, la confiabilidad fue por el coeficiente Alfa de Cronbach y la validez por juicio de experto. Se arribó a la conclusión siguiente: existe correlación alta entre clima organizacional y la satisfacción laboral de los docentes de la Institución Educativa “San Ramón” del distrito de San Ramón, provincia de Chanchamayo, puesto que el coeficiente de correlación Rho de Spearman es rs=0.751 , hace posible esta afirmación. | es_PE |
dc.description.uri | Tesis | es_PE |
dc.format | application/pdf | es_PE |
dc.language.iso | spa | es_PE |
dc.publisher | Universidad César Vallejo | es_PE |
dc.rights | info:eu-repo/semantics/embargoedAccess | es_PE |
dc.rights.uri | https://creativecommons.org/licenses/by/4.0/ | es_PE |
dc.source | Universidad César Vallejo | es_PE |
dc.source | Repositorio Institucional - UCV | es_PE |
dc.subject | Clima organizacional | es_PE |
dc.subject | desempeño docente | es_PE |
dc.title | Clima Organizacional y Satisfacción Laboral de los Docentes de la Institución Educativa “San Ramón” Chanchamayo - 2018 | es_PE |
dc.type | info:eu-repo/semantics/masterThesis | es_PE |
thesis.degree.discipline | Maestría en Administración de la Educación | es_PE |
thesis.degree.grantor | Universidad César Vallejo. Escuela de Posgrado | es_PE |
thesis.degree.name | Maestro en Administración de la Educación | es_PE |
dc.description.sede | Trujillo | es_PE |
dc.description.escuela | Escuela de Posgrado | es_PE |
dc.description.lineadeinvestigacion | Gestión y Calidad Educativa | es_PE |
renati.level | https://purl.org/pe-repo/renati/level#maestro | es_PE |
renati.type | https://purl.org/pe-repo/renati/type#tesis | es_PE |
dc.subject.ocde | https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.03.00 | es_PE |
dc.publisher.country | PE | es_PE |
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