dc.contributor.advisor | Calvanapón Alva, Flor Alicia | |
dc.contributor.author | Castro Morales, Yvonne Vanessa | |
dc.date.accessioned | 2019-06-04T16:41:07Z | |
dc.date.available | 2019-06-04T16:41:07Z | |
dc.date.issued | 2018 | |
dc.identifier.uri | https://hdl.handle.net/20.500.12692/33654 | |
dc.description.abstract | El presente trabajo de investigación tuvo como problema general ¿Cuál es el
efecto de la comunicación efectiva en el trabajo en equipo de los colaboradores
de la empresa Iron Mountain Perú S.A., sede Trujillo, año 2018?, cuyo objetivo
fue determinar el efecto entre la comunicación efectiva y el trabajo en equipo
de los colaboradores de la empresa Iron Mountain Perú S.A., sede Trujillo, año
2018. La investigación es de enfoque cuantitativo, nivel descriptivo
correlacionar, de diseño no experimental, teniendo una población de 26
colaboradores pertenecientes a la Sede Trujillo, por lo cual se utilizó el mismo
número de colaboradores para la muestra. La empresa es del sector de servicios
dedicada a la gestión documental. Se utiliza la técnica de la encuesta para cada
variable, con escala de Likert. En esta investigación se identificó los niveles de
la comunicación efectiva y el trabajo en equipo en los colaboradores de la
empresa Iron Mountain Perú S.A., sede Trujillo, año 2018.La investigación
tiene como resultado que el efecto es positivo entre la comunicación efectiva y
el trabajo en equipo, pero presenta dificultades a estudiar en el ámbito del
trabajo en equipo. | es_PE |
dc.description.uri | Tesis | es_PE |
dc.format | application/pdf | es_PE |
dc.language.iso | spa | es_PE |
dc.publisher | Universidad César Vallejo | es_PE |
dc.rights | info:eu-repo/semantics/openAccess | es_PE |
dc.rights.uri | https://creativecommons.org/licenses/by/4.0/ | es_PE |
dc.source | Universidad César Vallejo | es_PE |
dc.source | Repositorio Institucional - UCV | es_PE |
dc.subject | Comunicación Efectiva | es_PE |
dc.subject | Trabajo en Equipo | es_PE |
dc.subject | Efecto | es_PE |
dc.title | La Comunicación Efectiva Y Su Efecto En El Trabajo En Equipo De Los Colaboradores De La Empresa Iron Mountain Perú S.A., Sede Trujillo, Año 2018. | es_PE |
dc.type | info:eu-repo/semantics/bachelorThesis | es_PE |
thesis.degree.discipline | Administración | es_PE |
thesis.degree.grantor | Universidad César Vallejo. Facultad de Ciencias Empresariales | es_PE |
thesis.degree.name | Licenciada en Administración | es_PE |
dc.description.sede | Trujillo | es_PE |
dc.description.escuela | Escuela de Administración | es_PE |
dc.description.lineadeinvestigacion | Gestión de Organizaciones | es_PE |
renati.discipline | 413016 | es_PE |
renati.level | https://purl.org/pe-repo/renati/level#tituloProfesional | es_PE |
renati.type | https://purl.org/pe-repo/renati/type#tesis | es_PE |
dc.subject.ocde | https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04 | es_PE |
dc.publisher.country | PE | es_PE |