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Mostrando ítems 81-90 de 110
Gestión del talento humano y competencia laboral del personal de enfermería del Hospital Sub Regional de Andahuaylas 2021
(Universidad César Vallejo, 2022)
La presente investigación tuvo por objetivo describir la relación que existe
entre la gestión del talento humano y la competencia laboral del personal de
enfermería del Hospital Sub Regional de Andahuaylas, 2021, para ...
Acceso abierto
Gestión de talento humano y desempeño laboral en la Dirección Sub Regional de Transportes y Comunicaciones Chanka, Andahuaylas 2021
(Universidad César Vallejo, 2022)
El estudio titulado Gestión de talento humano y desempeño laboral en la
Dirección Sub Regional de Transportes y Comunicaciones Chanka, Andahuaylas
2021, se desarrolló con el objetivo de determinar la relación entre la ...
Acceso abierto
Gestión del talento humano y el desempeño laboral del personal de la gerencia administrativa del Ministerio Público Amazonas, 2021
(Universidad César Vallejo, 2021)
La investigación busca conocer la relación entre el Talento Humano y el desempeño
del Personal de la Gerencia Administrativa del Ministerio Público Amazonas, 2021,
dentro de esta caracterización participativa, se busca ...
Acceso abierto
Gestión del talento humano y el desempeño laboral de los trabajadores del puesto de salud Amauta, Lima, 2022
(Universidad César Vallejo, 2022)
La presente investigación tuvo como objetivo establecer de qué forma la Gestión
del Talento Humano – GTH se relaciona con el Desempeño Laboral – DL de los
trabajadores del Puesto de Salud Amauta, Lima, 2022. Fue de tipo ...
Acceso abierto
Selección de personal y desempeño laboral en la empresa Administración Turística de Huaraz, 2022
(Universidad César Vallejo, 2022)
El estudio plantea como objetivo determinar la relación entre la selección de
personal y desempeño laboral en la empresa Administración Turística EIRL–
Huaraz, 2022; se trata de una investigación de tipo básica, con ...
Acceso abierto
Gestión de talento humano y desempeño laboral en un centro de salud, Lima - 2022
(Universidad César Vallejo, 2022)
En este estudio se analiza la relación que existe entre la gestión del talento humano
con el desempeño laboral del personal asistencial en un centro de salud de Lima,
ya que es primordial brindar una atención oportuna a ...
Acceso abierto
Gestión del talento humano y desempeño laboral en el personal docente de una institución educativa de Atalaya, región Ucayali, 2022
(Universidad César Vallejo, 2022)
El presente estudio tuvo por objetivo determinar la relación entre la gestión del
talento humano y el desempeño laboral en el personal docente de una institución
educativa de Atalaya, región Ucayali, 2022. Es de enfoque ...
Acceso abierto
Gestión del talento humano y el desempeño laboral en una empresa de distribución de productos masivos en Lima Cercado, 2022
(Universidad César Vallejo, 2022)
La presente investigación tuvo como objetivo determinar la relación existente entre
la gestión del talento humano y el desempeño laboral en una empresa de
distribución de productos masivos en Lima Cercado, 2022. La ...
Acceso abierto
Relación entre satisfacción laboral y gestión de la compensación de trabajadores administrativos en una entidad de salud pública de Lima Metropolitana
(Universidad César Vallejo, 2022)
La investigación tuvo como objetivo establecer la relación entre la satisfacción
laboral y la gestión de la compensación en trabajadores administrativos en una
entidad de salud pública de Lima metropolitana, empleando ...
Acceso abierto
Gestión del talento humano y desempeño laboral en una municipalidad de Lima, 2022
(Universidad César Vallejo, 2022)
La investigación titulada: Gestión del talento humano y desempeño laboral en una
Municipalidad de Lima, 2022, el objetivo fue determinar la relación que existe entre
la gestión del talento humano y el desempeño laboral ...
Acceso abierto