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Mostrando ítems 1-10 de 38
Clima organizacional y satisfacción laboral en el área administrativa de DISMOTSA, 2016
(Universidad César Vallejo, 2017)
En la presente investigación, se abordó la problemática vinculada a los factores
del clima organizacional que tienen alguna relación con la satisfacción laboral
teniendo como objetivo el determinar la relación existente ...
Gestión de talento humano y la calidad de servicio en la Municipalidad Distrital de Chimban
(Universidad César Vallejo, 2020)
La presente investigación tiene por objetivo determinar la relación que existe entre
la gestión de talento humano y la calidad de servicio de la Municipalidad Distrital de
Chimban, 2020, el estudio presentó un tipo de ...
Acceso abierto
Gestión del talento humano y satisfacción laboral del personal de enfermería en un hospital de Pimentel
(Universidad César Vallejo, 2020)
La investigación tuvo como objetivo general determinar la relación existente entre
la gestión del talento humano y la satisfacción laboral del personal de enfermería,
Hospital Heysen Pimentel, 2020. Fue una investigación ...
Justicia organizacional y satisfacción en el trabajo en una empresa contable, 2020
(Universidad César Vallejo, 2020)
El trabajo de investigación titulado “Justicia organizacional y satisfacción en el trabajo en una empresa contable, 2020” tuvo como objetivo: Determinar la relación que existe entre la justicia organizacional y la satisfacción ...
Inteligencia emocional en la satisfacción laboral de los trabajadores del centro de salud Bellavista – Abancay, 2020
(Universidad César Vallejo, 2021)
La investigación consideró como objetivo principal el establecer la relación
que existe entre la inteligencia emocional y la satisfacción laboral en los
trabajadores del Centro Salud Bellavista.
Metodológicamente la ...
Acceso abierto
Clima organizacional y satisfacción laboral de los trabajadores del Hospital de Apoyo N° 03 de Chalhuanca, 2020.
(Universidad César Vallejo, 2021)
La presente investigación, respecto de las variables clima organizacional y
satisfacción laboral de los trabajadores del Hospital de Apoyo N°.03 de Chalhuanca,
Aymaraes, Apurímac; constituye un aporte a la discusión ...
Acceso abierto
Gestión del recurso humano y satisfacción laboral de trabajadores de la Oficina de Comunicación Estratégica del Ministerio de Salud – 2020
(Universidad César Vallejo, 2021)
El tema que engloba el estudio corresponde a: “Gestión del Recurso Humano y
Satisfacción Laboral de Trabajadores de la Oficina de Comunicación Estratégica
del Ministerio de Salud – 2020”, que tuvo como principal objetivo ...
Acceso abierto
Satisfacción laboral y liderazgo transformacional en los trabajadores de la Micro Red San Jerónimo, 2020
(Universidad César Vallejo, 2021)
El objetivo principal de la investigación que se desarrolló es determinar
“La relación entre la Satisfacción laboral y el Liderazgo transformacional en los
trabajadores de la Micro Red San Jerónimo”. A nivel de metodología ...
Acceso abierto
Gestión de recursos humanos y satisfacción laboral del personal en el Hospital Regional de Huacho, Lima 2020
(Universidad César Vallejo, 2020)
La presente investigación denominada: Gestión de recursos humanos y
satisfacción laboral del personal en el Hospital Regional de Huacho, Lima 2020,
tiene como objetivo de determinar la relación que existe entre gestión ...
Acceso abierto
Engagement y satisfacción laboral en trabajadores administrativos de una entidad financiera - Cusco, 2022
(Universidad César Vallejo, 2023)
El estudio que se llevó a cabo tuvo como objetivo principal, determinar la relación entre
el engagement y la satisfacción laboral en trabajadores administrativos de una entidad
financiera – Cusco. Es por ello que el ...
Acceso abierto