Influencia del clima organizacional en el desempeño docente de una Unidad Educativa, Guayaquil, Ecuador, 2018
Fecha
2019Metadatos
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La investigación denominada “Influencia del clima organizacional en el desempeño
docente de la Unidad Educativa Alberto Perdomo Franco, Guayaquil, Ecuador, 2018” tuvo
como objetivo determinar la influencia del clima organizacional en el desempeño docente.
La investigación planteó la hipótesis que afirmaba que el clima organizacional
influye significativamente en el desempeño docente de la Unidad Educativa Alberto
Perdomo Franco, Guayaquil, Ecuador, 2018”. La población de estudio corresponde a 14
docentes nombrados. El estudio es no experimental, asume un diseño correlacional causal.
La investigación desarrolló la técnica de la encuesta, validaron dos cuestionarios con
respuestas de escala likert. Para el procesamiento de la información se utilizó el software
SPSS versión 22.
Los resultados estadísticos de la tabla 7 ponen en evidencia que el valor de sig. fue
de 0.572 mayor al 0.05; la correlación es negativa -.0165 y su porcentaje de influencia solo
alcanzó el 2%; con éstos datos se niega la influencia significativa del clima organizacional
sobre el desempeño docente. La investigación concluye demostrando que el clima
organizacional no influye significativamente en el desempeño docente de la Unidad
Educativa Alberto Perdomo Franco, Guayaquil, Ecuador, 2018.
Colecciones
- Piura [1588]