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Mostrando ítems 31-40 de 54
Estrés laboral y el desempeño del personal administrativo de la Municipalidad distrital de Jequetepeque, 2021
(Universidad César Vallejo, 2022)
La presente investigación tuvo como objetivo principal, evaluar la relación que
existe entre el estrés laboral y el desempeño del personal administrativo de la
Municipalidad Distrital de Jequetepeque, 2021; utilizando ...
Acceso abierto
Regímenes laborales y satisfacción laboral en una institución gubernamental de Lima, 2022
(Universidad César Vallejo, 2022)
El estudio tuvo como objetivo Determinar la relación entre los regímenes laborales
y satisfacción laboral en una Institución Gubernamental de Lima, 2022; el tipo de
estudio fue aplicado y diseño no experimental, enfoque ...
Acceso abierto
Gestión del talento humano y el desempeño de los trabajadores de la Empresa LCL Contratistas SAC, Trujillo - 2022
(Universidad César Vallejo, 2023)
El presente estudio tuvo como objetivo general: Determinar la relación entre la
gestión del talento humano y el desempeño de los trabajadores de la empresa
LCL Contratistas SAC, Trujillo – 2022. La investigación realizada ...
Acceso abierto
Selección de personal y desempeño laboral en la Oficina de Obras del Gobierno Regional de Lima, Huacho, 2017
(Universidad César Vallejo, 2017)
Se realizó la investigación titulada “Selección de Personal y Desempeño Laboral en
la oficina de obra del gobierno regional de Lima, Huacho, 2017” cuyo objetivo
general fue determinar la relación que existe entre la ...
Acceso abierto
Seguridad y salud en el trabajo y desempeño laboral de los trabajadores de la empresa Multiservicios Papillon SAC, Trujillo, 2021
(Universidad César Vallejo, 2022)
Esta investigación tiene como objetivo general establecer la relación entre la
seguridad y salud en el trabajo y desempeño laboral de los trabajadores de la
empresa Multiservicios Papillon SAC, Trujillo, 2021.
El estudio ...
Acceso abierto
Selección de personal y desempeño laboral en la empresa Grapas, Ate 2022
(Universidad César Vallejo, 2022)
La investigación titulada Selección de personal y desempeño laboral en la empresa
Grapas, Ate 2022. De tal forma que tiene como objetivo determinar la relación entre
selección de personal y desempeño laboral. El estudio ...
Acceso abierto
Gestión por procesos y desempeño laboral en la Institución Educativa San Ignacio de Loyola, Puno, 2022
(Universidad César Vallejo, 2022)
El presente estudio tuvo como objetivo, determinar la relación de la Gestión
por procesos con el desempeño laboral en la institución educativa San Ignacio de
Loyola, Puno, 2022. La metodología empleada fue cuantitativa, ...
Acceso abierto
Herramientas tecnológicas y desempeño laboral del personal administrativo de la Corporación Khipu, Cusco - 2022
(Universidad César Vallejo, 2022)
El presente trabajo de investigación tienegh como finalidad, conocer la relación
que existe entre las herramientas tecnológicas y el desempeño laboral del
personal administrativo de la Corporación Khipu del Cusco.
El ...
Acceso abierto
Mejora del sistema administrativo para un eficiente desempeño del personal de la empresa Inversiones Redsur EIRL
(Universidad César Vallejo, 2022)
La presente investigación se basa en el análisis de una empresa dedicada
a la planificación y ejecución de proyectos, cuyo problema principal se da en su
deficiencia organizacional que ha originado tiempos muertos, ...
Acceso abierto
Gestión administrativa y desempeño laboral de los colaboradores del Colegio Divino Corazón de Jesús del Distrito de Barranca, 2022
(Universidad César Vallejo, 2022)
La presente tesis titulada “Gestión administrativa y desempeño laboral de los
colaboradores del Colegio Divino Corazón de Jesús del Distrito de Barranca,
2022”, estableció como objetivo determinar la relación entre la ...
Acceso abierto