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Mostrando ítems 401-410 de 428
Proceso administrativo y la productividad en la empresa Novaceram Corporation S.A.C, Carabayllo, Lima, 2018
(Universidad César Vallejo, 2018)
El objetivo del presente trabajo fue determinar la relación que existe entre el proceso
administrativo y la productividad en la empresa Novaceram Corporation S.A.C, Carabayllo,
Lima 2018. Se utilizó la teoría de Chiavenato, ...
Acceso abierto
Cultura organizacional y desempeño laboral del personal de la Institución Educativa República de Bolivia, Villa El Salvador 2018
(Universidad César Vallejo, 2018)
El estudio científico tuvo por objetivo determinar la relación que existe entre cultura
organizacional y desempeño laboral del personal de la institución educativa República de
Bolivia, Villa El Salvador 2018, siendo el ...
Acceso abierto
Aplicación de las 5S para mejorar la productividad en la línea de concentrados líquidos de la empresa Tecnología Química y Comercio S.A, Huaral, 2018
(Universidad César Vallejo, 2018)
La presente investigación titulada Aplicación de las 5S para mejorar la productividad en la
línea de concentrados líquidos de la empresa Tecnología Química y Comercio S.A.,
Huaral, 2018, tuvo como objetivo general explicar ...
Acceso abierto
Calidad de servicio y su influencia en la satisfacción del cliente en la institución educativa Miguel Ángel Independencia, 2018
(Universidad César Vallejo, 2018)
El propósito general de la indagación fue determinar cómo influye la calidad de servicio en la satisfacción del cliente en la Institución educativa Miguel Ángel independencia 2018.La Metodología empleada fue de nivel ...
Rotación de personal y productividad en un área de una empresa de servicios logísticos en la región Callao, 2018
(Universidad César Vallejo, 2018)
La investigación titulada “Rotación de personal y productividad en un área de una empresa de servicios logísticos en la región Callao, 2018”, el objetivo de estudio fue determinar cómo se relaciona la rotación de personal ...
Acceso abierto
Retención del talento humano y compromiso organizacional de Fundo San Fernando S.A., Lima 2018
(Universidad César Vallejo, 2018)
La presente tesis es el estudio de retención del talento humano y compromiso
organizacional de Fundo San Fernando S.A., Lima 2018, tuvo como objetivo determinar
la relación que existe entre retención del talento humano ...
Acceso abierto
Perfil profesional y productividad laboral en la empresa Servicios, Cobranzas e Inversiones, Jesús María, 2018
(Universidad César Vallejo, 2018)
La presente investigación titulada “Perfil profesional y productividad laboral en la empresa
Servicios, Cobranzas e Inversiones, Jesús María, 2018”, tuvo como objetivo determinar la
relación entre el perfil profesional ...
Acceso abierto
Gestión documental y administración del tiempo en el Poder Judicial Corte Superior, Independencia 2018
(Universidad César Vallejo, 2018)
La investigación titulada “Gestión Documental y Administración del Tiempo en el Poder
Judicial Corte Superior, Independencia 2018”tuvo como objetivo determinar la relación que
existe entre gestión documental y administración ...
Acceso abierto
Estrategias de marketing y su influencia en la captación de clientes del centro médico Solidarios SAC, Puente Piedra, 2018
(Universidad César Vallejo, 2018)
El objetivo del presente trabajo de investigación es determinar la influencia de las estrategias
de marketing en la captación de clientes del Centro Medico Solidarios SAC, 2018 donde se
trabajó durante 1 año, con la ...
Selección de personal y desempeño laboral de los trabajadores de la empresa de Transportes Mercedes Express, La Esperanza-Trujillo, 2018
(Universidad César Vallejo, 2018)
La investigación titulada Selección de personal y desempeño laboral de los trabajadores de
la empresa de Transportes Mercedes Express, La Esperanza-Trujillo, 2018, tuvo como
objetivo determinar la relación que existe ...