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Mostrando ítems 1-10 de 13
Clima organizacional en el desempeño laboral del personal en un establecimiento de salud, Cajamarca 2022
(Universidad César Vallejo, 2022)
El trabajo de investigación tuvo como objetivo general determinar la influencia
del clima organizacional en el desempeño laboral del personal de un
establecimiento de salud, Cajamarca 2022. La metodología empleada fue ...
Acceso abierto
Clima organizacional y desempeño laboral del personal en tiempos de Post Covid-19 en una clínica privada, Lima 2022
(Universidad César Vallejo, 2022)
La investigación titulada: Clima organizacional y desempeño laboral del
personal en tiempos de poscovid-19 en una clínica Privada, Lima, 2022. Tuvo como
objetivo: Determinar la relación que existe entre el clima ...
Acceso abierto
Clima organizacional y desempeño laboral del personal asistencial del Centro de salud Pomalca, Chiclayo
(Universidad César Vallejo, 2022)
Esta investigación tuvo como objetivo determinar la relación entre el clima
organizacional y desempeño laboral del personal asistencial del Centro de salud
Pomalca, Chiclayo. El tipo de estudio fue correlacional de diseño ...
Acceso abierto
Clima organizacional y desempeño laboral del personal del área de rehabilitación de la Clínica San Juan de Dios, Lima, 2021
(Universidad César Vallejo, 2022)
La investigación denominada: Clima Organización y Desempeño laboral del
personal del área de rehabilitación de la clínica San Juan de Dios, Lima, 2021, tuvo
como objetivo principal: determinar la relación entre clima ...
Acceso abierto
Clima organizacional y desempeño laboral del personal de enfermería del hospital sub regional, Andahuaylas 2021
(Universidad César Vallejo, 2022)
El objetivo de la investigación es establecer la relación que existe entre clima
organizacional con el desempeño laboral del personal de enfermería del hospital Sub
Regional de Andahuaylas 2021, y los objetivos secundarios ...
Acceso abierto
Burnout y desempeño laboral en el personal de salud del área de cuidados intensivos del Hospital Luis Heysen Inchaustegui, EsSalud, Chiclayo, 2021
(Universidad César Vallejo, 2022)
El presente estudio titulado Burnout y desempeño laboral en el personal de
Salud del área de cuidados intensivos del Hospital Luis Heysen Inchaustegui,
EsSalud, Chiclayo, 2021, tuvo como objetivo determinar la relación ...
Acceso abierto
Clima organizacional y desempeño laboral en los trabajadores administrativos y asistenciales del área de salud de la región Callao, 2021
(Universidad César Vallejo, 2022)
Las instituciones de diferentes rubros al de hoy tienen mayores exigencias, por lo
que el clima organizacional es el principal objetivo que se debe tener en cuenta
para lograr un desempeño consistente, que nos permita ...
Acceso abierto
Clima organizacional y desempeño laboral de los profesionales de salud de los centros especializados de salud mental comunitario Lambayeque
(Universidad César Vallejo, 2022)
La presente investigación tuvo como objetivo determinar la relación entre el
clima organizacional y desempeño laboral de los profesionales de salud de los
centros especializados de salud mental comunitario Lambayeque en ...
Acceso abierto
Clima y desempeño laboral durante el COVID 19 en trabajadores del Centro de Salud de Carmen Alto, Ayacucho 2022
(Universidad César Vallejo, 2022)
El objetivo general del estudio fue determinar la relación del clima organizacional
con el desempeño laboral, durante el COVID 19 en trabajadores del Centro de
Salud de Carmen Alto, Ayacucho 2022. Materiales y métodos: ...
Acceso abierto
Clima organizacional en el desempeño laboral de enfermeras de un hospital nivel II-2 MINSA de Abancay, 2022
(Universidad César Vallejo, 2022)
La investigación presente tiene como título “Clima organizacional y desempeño laboral
de las enfermeras de un Hospital nivel II-2 MINSA de Abancay, 2022” tuvo como
objetivo general relacionar el clima organizacional y ...
Acceso abierto