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Síndrome de Burnout y clima organización en el Centro Materno Infantil Chorrillos II Dirección de Salud Lima Sur Junio 2014
(Universidad César Vallejo, 2017)
Objetivo: La presente investigación tiene como objetivo determinar la relación
entre el Síndrome de Burnout y el Clima Organizacional en trabajadores del
Centro Materno Infantil Chorrillos II – Junio 2014.
Métodos: El ...
Acceso abierto
Inteligencia emocional y estrés laboral en el personal asistencial de Enfermería del Departamento de Medicina del Centro Médico Naval Cirujano Mayor Santiago Távara 2017
(Universidad César Vallejo, 2017)
El objetivo de la investigación es para determinar la relación que existe entre la
Inteligencia emocional y el Estrés Laboral del personal de enfermería del Centro
Medico Naval.
Metodológicamente, la investigación es ...
Acceso abierto
Estrés laboral y su relación con el desempeño del personal técnico de emergencia del Hospital Nacional Hipólito Unanue, 2016
(Universidad César Vallejo, 2017)
La presente investigación se elabora en la población de los profesionales técnicos de enfermería del servicio de emergencia del hospital Hipólito Unanue, se tomó una muestra representativa de 60 personas, sobre las cuales ...
Acceso abierto
Estrés laboral y el Síndrome de Burnout en el personal de enfermería de la Red de Salud Lima Norte IV, 2017
(Universidad César Vallejo, 2018)
El presente trabajo tuvo como objetivo, determinar la relación entre el Estrés laboral
y el Síndrome de Burnout en el personal de Enfermería que labora en la Red de
Salud Lima Norte IV, 2017.
La investigación realizada ...
Acceso abierto
Factores organizacionales relacionados con el estrés laboral en personal de salud. Hospital Distrital Santa Isabel de El Porvenir, departamento La Libertad-Perú, 2016
(Universidad César Vallejo, 2016)
La presente investigación tuvo como objetivo determinar los factores
organizacionales que se relacionan con el estrés laboral en el personal de
salud del Hospital Distrital Santa Isabel de El Porvenir, en el 2016, Dpto. ...
Síndrome de Burnout y compromiso organizacional en los trabajadores de una Microred de Salud del Callao, año 2019
(Universidad César Vallejo, 2020)
Este trabajo indaga la relación entre las variables síndrome de burnout y compromiso
organizacional en trabajadores de una Microred de Salud del Callao, tanto personal
asistencial como administrativo. Este es una ...
Acceso abierto
Estrés laboral y satisfacción laboral del personal del centro de atención residencial Renacer
(Universidad César Vallejo, 2019)
En la actualidad se considera que el nivel de estrés laboral y satisfacción
laboral condicionan la calidad de atención y servicio que brinda una institución o
centro, esto cobra mayor relevancia si consideramos que quienes ...
Acceso abierto
Impacto de un programa educativo en manejo de burnout del personal de salud de emergencia de un hospital público, Lima–2019
(Universidad César Vallejo, 2020)
La presente investigación tuvo como objetivo general: Determinar el impacto de un
programa educativo en manejo de burnout del personal de salud de emergencia de un hospital
público, Lima-2019, Gil-Monte y Peiró en 1997 ...
Acceso abierto
Síndrome de burnout y clima organizacional en obstetras del Servicio de Obstetricia del Hospital Nacional Daniel Alcides Carrión, Callao, 2015
(Universidad César Vallejo, 2016)
Este estudio tuvo como objetivo, determinar la relación entre el síndrome de Burn
Out y el Clima Organizacional en Obstetras del Hospital Nacional Daniel Alcides
Carrión del Callao 2015.
Se realizó un estudio cuantitativo, ...
Síndrome de Burnout y desempeño laboral en las enfermeras de la UCI en un Instituto Nacional de Salud de Lima, 2020
(Universidad César Vallejo, 2021)
El presente estudio evidencia como las exigencias laborales tiende a desarrollar un desequilibrio entre los requisitos que demanda la labor y el desempeño de cada
individuo, generando como riesgo psicosocial el síndrome ...
Acceso abierto