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Mostrando ítems 1-10 de 20
Actitud del personal de salud y satisfacción del paciente con discapacidad física, Abancay 2020
(Universidad César Vallejo, 2021)
Este trabajo de investigación tuvo como objetivo determinar la relación que existe
entre la actitud del personal de salud y la satisfacción del paciente con Discapacidad
Física Abancay, 2020. Los resultados de la ...
Acceso abierto
La gestión del talento humano en las competencias laborales del personal del Centro Materno Infantil México, San Martin de Porres 2020
(Universidad César Vallejo, 2021)
En la presente investigación se plasmó como objetivo determinar la influencia de
la gestión del talento humano en las competencias laborales del personal del
Centro Materno Infantil México, 2020.
La investigación por ...
Acceso abierto
Clima organizacional y satisfacción laboral del personal de farmacia del Complejo Hospitalario PNP Luis N. Sáenz, 2020
(Universidad César Vallejo, 2021)
Este estudio determinó la relación entre el Clima Organizacional (CO) y la
satisfacción laboral (SL) del personal de farmacia del Complejo Hospitalario PNP
Luis N. Sáenz. El estudio tiene un enfoque cuantitativo, de tipo ...
Acceso abierto
Clima organizacional y trabajo en equipo de los trabajadores de salud del Hospital Nacional Alberto Sabogal Sologuren Es Salud, Lima, 2021
(Universidad César Vallejo, 2021)
La investigación tuvo como objetivo primordial hallar la relación entre el clima
organizacional y trabajo en equipo trabajadores de salud del Hospital Nacional
Alberto Sabogal Sologuren EsSalud, 2021. La muestra fue ...
Acceso abierto
Gestión de competencias y desempeño laboral del personal de enfermería del SAMU - 2021.
(Universidad César Vallejo, 2021)
El presente trabajo de investigación titulado: “Gestión de competencias y
desempeño laboral del personal de enfermería del SAMU - 2021”. Se tuvo como
objetivo general: Determinar la relación entre la gestión de competencias ...
Acceso abierto
Estrés laboral y estrategias de afrontamiento del personal, área de emergencia Covid - 19, IPREES Pública, 2021
(Universidad César Vallejo, 2021)
Se realizó un estudio cuyo objetivo fue determinar la relación del estrés laboral
y las estrategias de afrontamiento del personal, área de emergencia Covid-19,
IPREES pública, 2021; se aplicó un diseño no experimental, ...
Acceso abierto
Proceso administrativo y calidad de atención en trabajadores del servicio de emergencia de un hospital de Juanjui, 2021
(Universidad César Vallejo, 2021)
Para hacer frente a los desafíos en el sistema de prestación de servicios
de salud y garantizar la calidad de la atención, es importante que los trabajadores
conozcan todos los procedimientos administrativos que se ...
Acceso abierto
Empoderamiento en el compromiso organizacional del personal de salud en un hospital público - Cusco 2021
(Universidad César Vallejo, 2021)
El objetivo fue establecer la influencia del empoderamiento en el compromiso
organizacional del personal de salud de un hospital público del Cusco. El enfoque
fue cuantitativo de tipo básica, correlacional causal y diseño ...
Acceso abierto
Proceso de la enfermedad en el personal de la salud en un hospital público de Lima: Significado después del COVID-19
(Universidad César Vallejo, 2021)
Se consignó pandemia por la ineficacia difundida y el número de muertes. ¿Cómo
es el proceso de la enfermedad en el personal de salud en un hospital de Lima?:
¿Después del COVID-19? participaron seis servidores de salud ...
Acceso abierto
Practica del líder y su influencia en el trabajo en equipo del personal de los centros de salud mental comunitarios de la Ciudad del Cusco, Año 2021
(Universidad César Vallejo, 2021)
El presente trabajo tiene por objetivo establecer la influencia que existe entre la
práctica del líder y el trabajo en equipo del personal de los centros de salud mental
comunitarios de la ciudad del Cusco, año 2021. ...
Acceso abierto