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Mostrando ítems 21-30 de 89
Gestión del talento humano y desempeño laboral de los colaboradores de la Coopac San Martín de Porres Ltda., Tarapoto-2020
(Universidad César Vallejo, 2021)
La investigación tuvo como objetivo fue establecer la relación entre la gestión del
talento humano con el desempeño laboral de los colaboradores de la Coopac San
Martín de Porres Ltda., Tarapoto-2020. El estudio fue tipo ...
Acceso abierto
Estilos de afrontamiento al estrés y felicidad en el trabajo en colaboradores de la empresa Comunidad Campesina La Soledad en tiempos de pandemi
(Universidad César Vallejo, 2021)
Esta investigación tuvo como propósito conocer la relación entre el
afrontamiento al estrés y la felicidad en el trabajo en colaboradores de la empresa
Comunidad Campesina la Soledad en tiempos de pandemia; éste estudio ...
Acceso abierto
Análisis del recurso humano en una entidad pública del Departamento de San Andrés, Isla- Colombia, 2020
(Universidad César Vallejo, 2021)
La presente investigación “Análisis del Recurso humano en una entidad pública del
Departamento de San Andrés Isla, Colombia 2020”. Tuvo como objetivo determinar
la importancia de los procesos de reclutamiento, selección, ...
Acceso abierto
Teletrabajo en una empresa retail en tiempos de pandemia, Perú 2020
(Universidad César Vallejo, 2021)
La actual investigación tuvo como objetivo general analizar el teletrabajo en una
empresa retail en tiempos de pandemia, Perú 2020.
Desde el aspecto metodológico, se utilizó el enfoque cualitativo,
investigación de tipo ...
Acceso abierto
Retención del personal en un laboratorio óptico en Lima, 2020
(Universidad César Vallejo, 2021)
El trabajo de investigación titulado “Retención del personal en un laboratorio
óptico de Lima, 2020” tuvo como objetivo analizar la condición de la retención del
personal en un laboratorio óptico de Lima, 2020.
Desde ...
Acceso abierto
Relación entre satisfacción laboral en modo virtual y la productividad en tres instituciones educativas rurales
(Universidad César Vallejo, 2021)
Nuestro objetivo fue determinar en qué medida la satisfacción laboral en el modo
virtual y la productividad en 3 colegios rurales, 2020. Fue una investigación aplicada
de diseño correlacional. La población muestra constó ...
Acceso abierto
Rotación de los trabajadores de producción agraria en la empresa Bland Farms, Ica 2020
(Universidad César Vallejo, 2021)
El papel del área de Recursos Humanos en estos tiempos es de mucha
importancia, estamos en una época de competitividad, donde las empresas siguen
aumentando, donde el mercado de la exportación se sigue expandiendo y el ...
Acceso abierto
El liderazgo organizacional en la división de reparaciones navales de un astillero del Callao, 2021
(Universidad César Vallejo, 2021)
En nuestra realidad donde nos encontramos inmerso en un constante cambio en el
ámbito laboral y la mayoría de las organizaciones se ha visto en la necesidad de
tomar diferentes modalidades de trabajo desde el trabajo ...
Acceso abierto
Clima laboral y su efecto en el desempeño laboral de los colaboradores del área comercial de una entidad financiera, Perú 2021
(Universidad César Vallejo, 2021)
Para la presente investigación realizada a los colaboradores del área comercial
de una Entidad Financiera, el estudio fue de un enfoque cuantitativo de tipo
correlacional no experimental teniendo como principal objetivo ...
Acceso abierto
Clima organizacional y desempeño laboral en el personal operario de una Empresa Pesquera de Puerto Malabrigo, 2021
(Universidad César Vallejo, 2021)
El objetivo de la presente investigación fue encontrar la correspondencia
existente entre el clima organizacional y el desempeño laboral en el
personal operario de una empresa pesquera en Puerto Malabrigo, 2021.
La ...
Acceso abierto