Relación entre satisfacción laboral en modo virtual y la productividad en tres instituciones educativas rurales
Fecha
2021Metadatos
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Nuestro objetivo fue determinar en qué medida la satisfacción laboral en el modo
virtual y la productividad en 3 colegios rurales, 2020. Fue una investigación aplicada
de diseño correlacional. La población muestra constó de todo el personal docente
y administrativo fueron 58. Se utilizó el Cuestionario de satisfacción laboral y el
Cuestionario de Efectividad Organizacional (EFO). Los resultados permiten
concluir: La satisfacción laboral en el modo virtual tuvo predominancia del nivel alto
(41%, 24 participantes), medio (34%, 20) y bajo (24%, 14). Respecto a la
productividad predomino el nivel alto ((34%, 20), muy alto (31%, 18), los niveles
bajo y medio, ambos con 17% (10). Se demostró relación entre satisfacción laboral
en el modo virtual y la productividad (Rho = 0.834, p= 0.000, alfa = 0.05). La relación
entre las dimensiones de satisfacción laboral en modo virtual y la variable
productividad se encontró que todas las dimensiones (Rho > 0,7, p = 0.00, alfa =
0.05. Respecto a la relación entre las dimensiones es de productividad y la variable
satisfacción laboral se encontró que todas las dimensiones (Rho > 0,7, p = 0.00,
alfa = 0.05)
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- Trujillo [167]