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Mostrando ítems 131-140 de 564
Estilos de liderazgo y su influencia en el clima organizacional de una empresa inmobiliaria de la ciudad de Ica, 2021
(Universidad César Vallejo, 2022)
El propósito del estudio fue evaluar el liderazgo y su impacto en el ambiente
organizacional de la empresa. Su objetivo principal fue conocer si el liderazgo
incide en el clima organizacional de una empresa inmobiliaria ...
Acceso abierto
Autoeficacia y compromiso organizacional en docentes de una institución educativa particular- Piura, 2022
(Universidad César Vallejo, 2023)
Esta investigación tuvo como propósito establecer la relación entre la
autoeficacia y el compromiso organizacional de los docentes de una institución
educativa privada de Piura. Se caracterizó por ser de tipo básica, ...
Acceso abierto
Habilidades directivas y la motivación laboral en los trabajadores administrativos de una universidad privada de la ciudad de Abancay, 2022
(Universidad César Vallejo, 2023)
El presente estudio de investigación tuvo como objetivo general establecer la
correlación entre las habilidades directivas y la motivación laboral de los
trabajadores administrativos de una Universidad Privada de la ...
Acceso abierto
Satisfacción laboral y desempeño de los colaboradores en una empresa de telecomunicaciones en Huamachuco-La Libertad, 2022
(Universidad César Vallejo, 2022)
El objetivo general planteado en el presente estudio es determinar qué relación tiene
la satisfacción laboral con el desempeño de los colaboradores en una empresa de
telecomunicaciones, Huamachuco-La Libertad, 2022. ...
Acceso abierto
Plan de evaluación del desempeño laboral para el desarrollo del talento humano en la Municipalidad Distrital de Yavarí, 2021
(Universidad César Vallejo, 2022)
El presente trabajo de investigación tuvo como objetivo general diseñar un plan de
evaluación del desempeño laboral para el desarrollo del talento humano en la
Municipalidad Distrital de Yavarí durante el año 2021. La ...
Acceso abierto
El clima organizacional y el desempeño laboral de los trabajadores en una institución educativa superior pública, Lima - 2022
(Universidad César Vallejo, 2022)
En el presente trabajo se tuvo como objetivo general establecer la relación del CO y DL
de los trabajadores de una institución educativa superior pública, Lima, 2022, como
metodología se tuvo un enfoque cuantitativo de ...
Acceso abierto
El clima organizacional y desempeño laboral en una clínica privada de Surco en el período – 2022
(Universidad César Vallejo, 2023)
La tesis en estudio, posee por objetivo general establecer el vínculo presente entre
la variable clima organizacional y el desempeño laboral de los empleados de una
clínica Privada ubicada en el distrito de Surco - Lima, ...
Acceso abierto
Habilidades directivas en el clima organizacional en los trabajadores de una empresa eléctrica en la ciudad del Callao, 2022
(Universidad César Vallejo, 2023)
El objetivo de la investigación fue determinar la influencia sobre las habilidades
directivas en el clima organizacional en los trabajadores de una empresa eléctrica
de la ciudad del Callao, 2022. La metodología tuvo un ...
Acceso abierto
Motivación laboral y trabajo en equipo en trabajadores operativos en una empresa de servicios de inspección de Lima Metropolitana
(Universidad César Vallejo, 2023)
La investigación tuvo como objetivo determinar la relación que existe entre la
motivación laboral y el trabajo en equipo en trabajadores operativos en una empresa
de servicios de inspección de Lima Metropolitana.
La ...
Acceso abierto
Habilidades directivas y desempeño laboral del personal administrativo de una escuela de posgrado, Piura, 2022
(Universidad César Vallejo, 2022)
El presente estudio de investigación tuvo como objetivo determinar la relación entre
la habilidades directivas y el desempeño laboral en el personal administrativo de
una escuela de posgrado de Piura, 2022; siendo una ...
Acceso abierto