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Engagement y desempeño laboral en docentes de una Institución pública de Santa Anita, 2022
(Universidad César Vallejo, 2023)
El estudio tiene como primordial fin, que se determina la relación entre las
variables de estudio en los docentes de una Institución Publica de Santa Anita, 2023,
es de tipo básico cuantitativo y correlacional, donde la ...
Acceso abierto
Valores éticos y desempeño laboral del personal administrativo de la oficina de atención al público del Seguro Social de Salud en Jesús María, 2016
(Universidad César Vallejo, 2017)
El presente trabajo de investigación, tuvo como objetivo la finalidad, de
determinar la relación que existe entre la variable valores éticos, y la variable
desempeño laboral del personal administrativo del Seguro Social ...
Acceso abierto
Gestión del talento humano y el desempeño laboral del personal del I.S.T. El Buen Pastor del distrito de Los Olivos, 2016
(Universidad César Vallejo, 2017)
La presente investigación tuvo como objetivo general el determinar la relación
entre la gestión del talento humano y desempeño laboral de los trabajadores del
IST El Buen Pastor del distrito de Los Olivos, 2016, la ...
Acceso abierto
Liderazgo transformacional y desempeño laboral en los trabajadores de empresas de Call Center, Lima 2023
(Universidad César Vallejo, 2024)
El presente estudio de investigación tiene como objetivo determinar la relación que
guarda el liderazgo transformacional y el desempeño laboral en los trabajadores de
empresas de Call Center, Lima 2023.
Para la misma ...
Acceso abierto
Motivación y rendimiento laboral del personal de ventas de una empresa de telecomunicaciones, 2020
(Universidad César Vallejo, 2021)
El trabajo de investigación titulado: “Motivación y rendimiento laboral del personal
de ventas de una empresa de telecomunicaciones, 2020”; tuvo como propósito
determinar la relación que existe entre la motivación y el ...
Acceso abierto
Habilidades gerenciales y rendimiento laboral en una cadena de farmacias de Lima, 2020
(Universidad César Vallejo, 2020)
El trabajo de investigación titulado “Habilidades gerenciales y rendimiento laboral en una
cadena de farmacias de Lima, 2020” tuvo como objetivo determinar la relación que existe
entre las Habilidades gerenciales y ...
Acceso abierto
Motivación en la evaluación de desempeño de los colaboradores de una entidad financiera, Jesús María, 2022
(Universidad César Vallejo, 2022)
El trabajo de investigación titulado: “Motivación en la evaluación de desempeño
de los colaboradores de una entidad financiera, Jesús María, 2022” tuvo como
objetivo determinar la influencia de la motivación en la ...
Acceso abierto
Cultura organizacional y satisfacción laboral en los colaboradores de una municipalidad distrital de la región Piura
(Universidad César Vallejo, 2022)
La presente investigación tuvo como objetivo general, identificar la relación
existente entre la Cultura organizacional y la Satisfacción Laboral en los
colaboradores de una municipalidad distrital de la región Piura; ...
Acceso abierto
El teletrabajo y el desempeño laboral en tiempos de pandemia COVID 19 de los trabajadores administrativos de un hospital nacional de la ciudad de Huaral, 2022
(Universidad César Vallejo, 2022)
El teletrabajo no era una forma muy conocida de trabajo hasta la llegada de la
pandemia COVID-19, desde el 15 de marzo del 2020, fecha donde el estado
peruano promulgó la inmovilización social obligatoria, donde todas ...
Acceso abierto
Inteligencia emocional en el desempeño laboral de docentes del nivel primario de instituciones educativas públicas, Andahuaylas, 2022
(Universidad César Vallejo, 2022)
La presente investigación tuvo como objetivo general, determinar la
influencia de la inteligencia emocional en el desempeño laboral de docentes del
nivel primario de instituciones educativas públicas de Andahuaylas. El ...
Acceso abierto