Listar Facultad de Ciencias de la Salud por asesor "Vega Guevara, Miluska Rosario"
Mostrando ítems 41-60 de 210
-
Clima y compromiso organizacional del tecnólogo médico de un hospital del Callao-2017
(Universidad César Vallejo, 2018)Acceso abiertoLa importancia de la presente investigación radica en evaluar los factores que contribuyen al desarrollo de actitudes negativas frente a la organización y fomentar el compromiso de sus empleados proponiendo alternativas ... -
Cobertura de los servicios del programa materno perinatal en los establecimientos de salud de nivel I de la Micro Red Kishuara, Andahuaylas entre los años 2019-2020
(Universidad César Vallejo, 2021)Acceso abiertoEl objetivo principal de la presente investigación es establecer si existen diferencias significativas entre la cobertura de los servicios del programa materno perinatal en los establecimientos de salud de nivel I de la ... -
Competencias asistenciales del personal de enfermería y calidad de los cuidados de pacientes en la unidad de cuidados intensivos de un hospital de Lima, 2023
(Universidad César Vallejo, 2023)Acceso abiertoEsta investigación tuvo por objetivo determinar las competencias asistenciales del personal de enfermería y la calidad de los cuidados de los pacientes en la unidad de cuidados intensivos de un hospital de Lima, 2023. ... -
Compromiso organizacional y felicidad laboral del profesional de enfermería de un hospital en Lima, 2023
(Universidad César Vallejo, 2023)Acceso abiertoEl objetivo principal de este estudio fue establecer la relación entre el compromiso organizacional y la felicidad laboral del profesional de enfermería de un hospital en Lima, 2023. La población estuvo compuesta por 133 ... -
Compromiso organizacional y satisfacción laboral de los trabajadores de un servicio médico privado en Lima - 2018
(Universidad César Vallejo, 2018)Acceso abiertoLa importancia del presente estudio radica en que tanto el compromiso organizacional y la satisfacción laboral, son dos de las actitudes más estudiadas por diversos ámbitos del campo organizacional, influyen directamente ... -
Comunicación efectiva del médico y bienestar subjetivo del paciente en una clínica de Cusco, 2022
(Universidad César Vallejo, 2023)Acceso abiertoEl objetivo del presente trabajo de investigación fue determinar la relación entre la comunicación efectiva del médico y el bienestar subjetivo del paciente de una clínica de Cusco el año 2022. El enfoque es de tipo ... -
Comunicación organizacional y su influencia en el clima organizacional del personal de enfermería de un hospital de Lima, 2023
(Universidad César Vallejo, 2023)Acceso abiertoEste estudio buscó determinar la influencia de la comunicación organizacional en el clima organizacional en el contexto del personal de enfermería de un hospital en Lima durante el año 2023. Para alcanzar este objetivo, ... -
Comunicación terapéutica y satisfacción con el servicio de hospitalización en usuarios de una clínica. Lima, 2022
(Universidad César Vallejo, 2022)Acceso abiertoLa presente investigación estableció como objetivo Determinar la relación entre la comunicación terapéutica y la satisfacción del servicio de hospitalización en usuarios de una clínica de Lima, 2022, para ello se determinó ... -
Condiciones de trabajo en el estrés laboral en un Hospital Público de la Ciudad del Cusco, 2021
(Universidad César Vallejo, 2021)Acceso abiertoEl objetivo se centró en determinar la influencia de las condiciones de trabajo en el estrés laboral en un hospital público de la ciudad del Cusco en el año 2021. La metodología del estudio fue de enfoque cuantitativo, ... -
Condiciones de trabajo y calidad de vida laboral de los enfermeros de un hospital de nivel II-2. Lima, 2022
(Universidad César Vallejo, 2023)Acceso abiertoEl objetivo de este estudio fue determinar la relación entre las condiciones de trabajo y calidad de vida laboral de los enfermeros de un hospital de nivel II-2 en la ciudad de Lima. La investigación se desarrolló bajo ... -
Condiciones laborales y calidad de vida en el personal de salud de una clínica de Trujillo, 2022
(Universidad César Vallejo, 2023)Acceso abiertoEl presente estudio tiene como objetivo determinar si existe relación entre la variable condiciones laborales y calidad de vida en el personal de salud en una Clínica de Trujillo, 2022. El estudio se desarrolló bajo un ... -
Condiciones laborales y salud mental en el personal de salud del Hospital Daniel Alcides Carrión EsSalud, Tacna – 2021
(Universidad César Vallejo, 2021)Acceso abiertoEl presente estudio tuvo como objetivo determinar la relación entre las condiciones laborales y la salud mental del personal de salud del Hospital Daniel Alcides Carrión EsSalud, Tacna – 2021. La metodología, de tipo ... -
Cuidado humanizado del profesional de enfermería y satisfacción del usuario con el servicio de hospitalización en una clínica de Cusco, 2022
(Universidad César Vallejo, 2022)Acceso abiertoLa presente investigación estableció como objetivo determinar la relación entre el cuidado humanizado del profesional de enfermería y la satisfacción del usuario en hospitalización de una Clínica de Cusco. La investigación ... -
Cuidado humanizado percibido y satisfacción con la atención del personal de enfermería en adultos mayores de un albergue, Lima 2023
(Universidad César Vallejo, 2024)Acceso abiertoEl objetivo general del estudio es determinar la relación entre el cuidado humanizado percibido y la satisfacción con la atención del personal de enfermería en adultos mayores de un Albergue, Lima. El tipo de investigación ... -
Cuidados de enfermería y satisfacción de pacientes en la unidad de recuperación en un hospital nivel III en Cusco, 2022
(Universidad César Vallejo, 2023)Acceso abiertoEl presente estudio fue desarrollado con el objetivo de determinar la relación existente entre los cuidados de enfermería y la satisfacción de pacientes de la unidad de recuperación de un hospital nivel III en Cusco. ... -
Cultura de seguridad del paciente en el Centro Materno Infantil Juan Pablo II, Lima, 2017
(Universidad César Vallejo, 2017)Acceso abiertoLa presente investigación tuvo como objetivo fundamental describir la cultura de seguridad del paciente del Centro Materno Infantil Juan Pablo II durante el año 2017. La investigación se desarrolló con un enfoque ... -
Cultura de seguridad del paciente y autopercepción sobre la prevención de eventos adversos del profesional de salud del departamento de Gineco-Obstetricia del Hospital de Andahuaylas, 2020
(Universidad César Vallejo, 2020)Acceso abiertoEl objetivo fue establecer la relación que existe entre la cultura de seguridad del paciente y la autopercepción sobre la prevención de eventos adversos del profesional de salud del departamento de Gineco-obstetricia. ... -
Cultura organizacional en el compromiso laboral de los profesionales de salud de una clínica privada, Lima-2017
(Universidad César Vallejo, 2017)Acceso abiertoLa Cultura organizacional en el compromiso laboral de los profesionales de salud de una clínica privada, Lima-2017. El objetivo de la investigación fue Determinar cómo influye la cultura organizacional en el compromiso ... -
Cultura organizacional en la felicidad laboral del personal de enfermería del centro quirúrgico en un hospital de Lima, 2023
(Universidad César Vallejo, 2024)Acceso abiertoLa presente investigación tiene como objetivo determinar la influencia de la cultura organizacional en la felicidad laboral en el personal asistencial de un hospital de Lima. La investigación es básica, de enfoque ... -
Cultura organizacional en la satisfacción laboral, en los trabajadores de la Micro Red de Huancaray,2021
(Universidad César Vallejo, 2021)Acceso abiertoLa presente investigación tuvo por finalidad establecer cómo influye la cultura organizacional en la satisfacción laboral en los trabajadores de la Micro Red Huancaray. Metodológicamente fue desarrollado dentro del enfoque ...